Conseiller Marchés Publics - CDI H/F 69 - Lyon 3e Arrondissement
Offre n° 6065111
Conseiller Marchés Publics - CDI H/F
69 - Lyon 3e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Publié le 18 août 2026
POSTE : Conseiller Marchés Publics - CDI H/F DESCRIPTION : La Direction des Ressources Logistiques et de l'Innovation de la Caf du Rhône recrute son futur conseiller marchés publics en CDI, pour rejoindre une équipe de 10 collaborateurs au sein des services généraux. Dans ce rôle clé, vous contribuez concrètement au bon fonctionnement de l'organisme en accompagnant les équipes métiers et en intervenant, lorsque nécessaire, sur des dossiers à forts enjeux. Vous apportez votre expertise tout au long de la passation et de l'exécution des marchés publics, dans un environnement réglementaire exigeant et en constante évolution. À la fois référent reconnu et professionnel opérationnel, vous intervenez en appui transversal, proposez des solutions fiables et participez activement à l'amélioration continue des pratiques, au service d'un projet collectif et d'un service public porteur de sens. En tant que Conseiller, vous êtes un appui essentiel et une personne ressource en matière de marchés publics auprès des membres de l'équipe et du manager du secteur. Pourquoi nous rejoindre ? Vous souhaitez exercer une mission valorisante : au sein des services généraux, vous contribuez directement à la sécurisation et à l'amélioration des pratiques, au service des équipes et du service public. Vous recherchez une entreprise porteuse de sens au quotidien : Rejoindre la Caf du Rhône, c'est mettre son expertise au service d'un organisme porteur de valeurs fortes : solidarité, équité, bienveillance et engagement. Vous allez - Sécuriser juridiquement la commande publique sur l'ensemble du cycle de vie des marchés - Apporter une expertise juridique et méthodologique en droit de la commande publique - Conseiller et accompagner en matière de marchés publics - Gérer directement certains marchés complexes ou sensibles, à forts enjeux juridiques ou financiers - Structurer et formaliser les pratiques (doctrine interne, procédures, outils, modèles) - Contribuer à la diffusion d'une doctrine partagée et de méthodes communes - Assurer une veille juridique, traduite en recommandations concrètes - Participer à l'amélioration continue de la fonction achat et à la capitalisation des retours d'expérience Les missions pourront évoluer en fonction des orientations définies par la Caf. Votre garantie, un processus clair et transparent : Date de limite de candidatures : Après une pré-sélection sur dossier, le recrutement se réalisera selon les étapes suivantes : Tests de sélection en ligne : entre le 11/09/2026 et le 15/09/2026 Entretien en présentiel sur notre site de Lyon 3ème : le 23/09/2026 Rémunération et avantages : Prise de fonction : dès que possible - Salaire versé sur 14 mois : 2 625,24 € brut/mois soit 36 753,35 € brut/an (13ème mois proratisé en fonction du temps de présence et une prime de vacances équivalente à un salaire mensuel, versée en deux fois selon conditions de présence) - Intéressement (dont le montant varie en fonction des résultats de l'organisme) - Ticket restaurant : 11,52€ par jour travaillé - Poste situé à Lyon 3ème - Parcours d'intégration - Forfait télétravail de 60 jours/an, au plus tôt 6 mois après la prise de poste - Flexibilité des horaires - Frais de transports en commun : 75% de prise en charge - Complémentaire santé - Prévoyance - CSE oeuvres sociales attractives PROFIL : Vous avez Une formation supérieure Bac +2 à Bac +5 en droit public, commande publique, achats publics ou équivalent, ainsi qu'une expérience significative en marchés publics vous ayant permis d'acquérir une solide expertise réglementaire et opérationnelle. Une bonne maîtrise des outils bureautiques (Microsoft 365). Vous êtes - Rigoureux et fiable : votre expertise contribue à fiabiliser les pratiques et les décisions - Expert référent : vous êtes à l'aise dans un rôle d'appui, de formation et de conseil auprès de différents interlocuteurs - Pédagogue : vous démontrez de l'appétence pour la formalisation et la transmission - Autonome et collaboratif : vous savez transmettre vos connaissances de façon claire et adaptée à votre interlocuteur - Force de proposition : animé par l'amélioration continue, vous contribuez activement à l'évolution des pratiques et des méthodes
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 36753.0 Euros à 36753.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Distribution sociale de revenus
Employeur
Caf du Rhône
La caisse d'allocations familiales du Rhône est un organisme de droit privé chargé d'une mission de service public. Elle emploie un peu plus de 1000 salariés et gère plus de 435 000 foyers allocataires. La direction conduit un projet d'entreprise nommer Confluence qui s'articule autour de quatre ambitions majeures et qui s'appuie sur la symétrie des attentions et la participation active des acteurs de la Caf. Intégrer la Caf du Rhône, c'est travailler et aussi télétravailler dans une Ca...
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