POSTE : Chauffeur PL H/F DESCRIPTION : Nous recrutons pour le compte de notre client, une entreprise de transport et de logistique spécialisée dans la distribution de produits frais et surgelés. Acteur clé de la chaîne d'approvisionnement alimentaire, cette société est reconnue pour son expertise dans le respect de la chaîne du froid et son engagement envers la qualité de service. Elle assure quotidiennement l'approvisionnement de ses clients professionnels et s'appuie sur un réseau de distribution fiable pour couvrir l'ensemble du territoire. En tant que Chauffeur Poids-Lourd, vous êtes l'ambassadeur de l'entreprise auprès de ses clients. Votre mission principale consiste à acheminer les marchandises dans le respect des délais et des normes de sécurité et d'hygiène. Vos responsabilités seront les suivantes : - Charger et décharger votre camion, en veillant à la conformité des produits (quantité, état, température). - Conduire un véhicule Poids-Lourd (porteur) en toute sécurité, en respectant la réglementation en vigueur. - Gérer les documents de transport (bons de livraison, lettres de voiture). - Effectuer les livraisons auprès d'une clientèle variée (grandes surfaces, restaurants, collectivités). minimum 15 livraisons / jour en régionale - Assurer l'entretien courant du véhicule et signaler toute anomalie. Démarrage de poste à 5h00 - fini quitte du mardi au samedi Prise de poste à Ludres ou Champigneulle selon besoin du client CSE PARTNAIRE, CET 5%, FASTT PROFIL : Permis et qualifications : Vous êtes impérativement titulaire du Permis C. Une FIMO/FCO en cours de validité est exigée. Expérience : Une première expérience réussie dans le transport frigorifique serait un atout majeur. Compétences : Vous maîtrisez parfaitement la conduite des Poids-Lourds. Qualités personnelles : Reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur et votre sens du service, vous êtes ponctuel(le) et avez un bon relationnel avec les clients. Taux horaire 12.38EUR brut + panier 16.20EUR Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission