RESPONSABILITÉS : Nous recrutons pour renforcer nos équipes, notre futur.e Chef.fe de Chantier Électricité Navale pour piloter une équipe d'environ dix collaborateurs et garantir l'exécution des travaux dans le respect des délais, des coûts et de la qualité. Vos missions ¿¿¿¿ Planification & Organisation - Assigner les tâches en fonction des compétences de chacun et vérifier les habilitations. - Organiser et coordonner les travaux en optimisant les ressources. - Suivre les plannings et assurer le reporting régulier. ¿ Qualité & Sécurité - Garantir la conformité des travaux aux normes et réglementations. - Contrôler la qualité des réalisations et corriger les non-conformités. - Sensibiliser votre équipe aux règles de sécurité et assurer leur application. ¿¿¿¿ Suivi & Amélioration Continue - Saisir et suivre les avancements des travaux. - Analyser et réduire le « reste à faire ». - Participer à l'amélioration des processus pour plus d'efficacité. Pourquoi nous rejoindre ? ¿ Des projets variés et ambitieux dans le secteur naval. ¿ Une entreprise reconnue pour son expertise et son savoir-faire. ¿ Un environnement où initiative et responsabilité sont valorisées. Ce que nous offrons ¿¿¿¿ CDI basé à LORIENT ¿¿¿¿ Forfait 218 jours - Classification F11 (Convention Métallurgie) ¿¿¿¿ Rémunération attractive : 3 500€ - 3 700€ sur 13 mois (selon expérience) ¿¿¿¿ Avantages : participation, véhicule de service, mutuelle, prévoyance, chèques cadeaux... PROFIL RECHERCHÉ : ¿¿¿¿ Expérience : Minimum 5 ans en gestion de chantiers en électricité. ¿¿¿¿ Expertise technique : Solide maîtrise des normes et réglementations électriques. ¿¿¿¿ Outils & logiciels : Aisance avec les outils informatiques et logiciels de gestion de chantier. ¿¿¿¿ Leadership : Capacité à encadrer, motiver et coordonner une équipe. ¿¿¿¿ Analyse & résolution : Aptitude à identifier et résoudre efficacement les problèmes techniques. ¿¿¿¿ Qualités personnelles : Rigueur, organisation et sens des responsabilités. Prêt.e à relever le défi ? Rejoignez-nous ! ¿¿¿¿