RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable du service Comptabilité Fournisseur au sein de la direction comptable du groupe, vos missions principales seront : - Superviser les processus et la production des comptes fournisseurs en accord avec les normes comptables et les méthodes/process défini au niveau de la société - Assurer la gestion et le suivi comptable des comptes fournisseurs en respect de la norme et des procédures internes. Vous aurez sous votre responsabilité : - Gérer une équipe de 6 personnes - Superviser des opérations comptables et être le référent technique sur des options de comptabilisation/clôtures - Établir la TVA - Coordonner & traiter les litiges - Justifier les comptes fournisseurs et les comptes de charges en lien avec les contrôleurs de gestion et les spécificités métier - Alimenter les dossiers de révision pour le cycle Achats/fournisseurs - Participer aux opérations de réconciliation des intercos Vous interviendrez sur des projets transverses : - Participer aux projets spéciaux liés à l'amélioration des processus financiers et à la mise en œuvre de nouveaux systèmes comptable - Mise en œuvre des méthodes / processus fournisseurs et de leur mise à jour et contrôles des données PROFIL RECHERCHÉ : De formation Comptable, vous justifiez de 5 ans expériences en comptabilité fournisseurs. Vous avez la maîtrise des principes et normes comptables, de l'encadrement et la capacité à travailler en équipe. Vous êtes autonome, proactif et avez le sens de l'organisation et la capacité à résoudre les problèmes. La connaissance de X3 est un plus. Travailler chez Altitude Infra, c'est : -Participez activement à un projet d'ampleur nationale, où votre contribution aura un impact direct et tangible sur le quotidien de millions de citoyens. -Intégrez un environnement de travail moderne et dynamique, axé sur le partage, la collaboration et l'innovation. -Profitez d'une politique ambitieuse de développement des talents, offrant des opportunités d'alternance, des perspectives de mobilité interne et des parcours de formation enrichissants. -Bénéficiez d'une journée de télétravail par semaine (après 3 mois d'ancienneté) pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle, selon l'éligibilité de votre poste. -Accédez à des titres-restaurant pour des pauses déjeuner facilitées. -Profitez d'une mutuelle et prévoyance attractives, entièrement prises en charge par l'employeur, pour assurer votre bien-être et celui de vos proches. -Disposez de 16 jours de RTT, incluant la journée de solidarité, pour un meilleur équilibre entre votre engagement et vos temps de repos. -Participez à la réussite collective grâce à une répartition équitable des bénéfices, calculée au prorata de votre temps de présence ans