Technicien ou chargé d'affaires automatisme (H/F) 54 - NANCY
Offre n° 6104812
Technicien ou chargé d'affaires automatisme (H/F)
54 - NANCY - Localiser avec Mappy
Publié le 01 mai 2025
Cabéo RH est un cabinet de recrutement multi-spécialiste basé à Rennes et Lyon. Nous mettons en relation des candidats cadres et non-cadres (bac+2 à bac+5) avec des entreprises qui recrutent en France. Le poste : Intégré(e) à un groupe et en lien avec une agence locale, vous intervenez dans un périmètre régional, avec le soutien d'un pilote de région qui coordonne la planification et le bon déroulement des projets. Vos missions principales : - Assurer le support et l'expertise technique automatisme - Réaliser la programmation des automates (Schneider Unity, Siemens TIA Portal) - Développer les interfaces de supervision et IHM (PCVue, WinCC, Indusoft, Vijeo Designer?) - Participer à la mise en service en atelier et sur site client - Contribuer aux projets d'amélioration continue - Encadrer et suivre la sous-traitance dans vos projets - Participer ponctuellement à des phases de chiffrage (appétence attendue) Des déplacements en local sans découchage sont à prévoir. Profil recherché : Issu(e) d'une formation supérieure en automatisme ou électrotechnique (de type DUT GEII, BTS ou équivalent), vous justifiez idéalement d'une expérience de 4 à 5 ans sur un poste similaire. Cela dit, nous restons ouverts aux profils plus juniors présentant une forte motivation, une appétence technique et un état d'esprit aligné avec la culture de l'entreprise. Vous maîtrisez idéalement 2 des automates suivant : Siemens (TIA Portal) et Schneider (Unity), ainsi que les outils de supervision tels que PCVue, WinCC, Indusoft ou Vijeo Designer. Des connaissances ou une première expérience dans le froid industriel, l'hydraulique ou la thermique constitueront un atout pour ce poste. Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse, dotée d'une curiosité technique naturelle et d'un excellent sens du relationnel. Enfin, vous appréciez le travail en réseau, le partage de savoirs et vous souhaitez évoluer au sein d'une communauté d'experts bienveillante, où la progression individuelle est encouragée.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps plein
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
CABEO RH
CABEO RH
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