Technico-commercial / Technico-commerciale (H/F) 63 - Clermont-Ferrand
Offre n° 6108085
Technico-commercial / Technico-commerciale (H/F)
63 - Clermont-Ferrand - Localiser avec Mappy
Publié le 02 décembre 2025
Description du poste : Talents Commerciaux, cabinet de recrutement spécialisé en Commerce et Marketing, vous propose régulièrement des offres d'emploi ciblées sur ces métiers. Dans le cadre d'une réorganisation, notre client, acteur reconnu sur son marché recrute un(e) CHEF DE SECTEUR dynamique et orienté(e) résultats, basé(e) idéalement dans la région de CLERMONT-FERRAND, pour couvrir un secteur regroupant plusieurs départements du Nord-Est : 8 départements Rattaché(e) à la Direction commerciale, vous prenez en charge le développement de votre portefeuille auprès des enseignes de la grande distribution alimentaire (GSA) et spécialisée (GSS). Vos principales responsabilités :***Développer le chiffre d'affaires et assurer la présence des gammes en magasin * Mettre en place les implantations et optimiser la visibilité en linéaire * Négocier en direct avec les magasins tout en respectant les marges * Animer la relation avec vos interlocuteurs (chefs de rayon, responsables de secteur) * Assurer un suivi régulier via le CRM et remonter les informations marché***Itinérance sur 8 DÉPARTEMENTS * BASE IDÉALE : DÉPARTEMENT 63 * 1 À 2 DÉCOUCHÉS PAR SEMAINE à prévoir (frais pris en charge) Description du profil : Vous justifiez d'une première expérience réussie en GMS, où vous avez démontré vos qualités de négociateur et votre capacité à développer les ventes Autonome, structuré(e) et orienté(e) résultats, vous savez convaincre vos interlocuteurs en magasin et assurer un reporting rigoureux via CRM. Votre dynamisme et votre esprit conquérant vous permettront de réussir sur ce poste.***VÉHICULE DE FONCTION 5 PLACES + carte essence + télépéage * Remboursement frais * Rémunération fixe + variable
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros
- vehicule de fonction
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Talents Commerciaux s'appuie sur l'expertise, le dynamisme et l'expérience professionnelle de son équipe pour accompagner chaque entreprise dans la recherche de son futur collaborateur commercial, et chaque candidat dans la concrétisation de ses projets professionnels.
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