Notre établissement : L'Hôpital Fondation Adolphe de Rothschild est un établissement hospitalo-universitaire de référence dans le domaine des pathologies tête et cou qui s'engage auprès de ses équipes comme de ses patients. Notre établissement propose des parcours professionnalisants et une politique de formation ambitieuse et innovante. Etablissement privé à but non lucratif, il agit en faveur du handicap et lutte contre les discriminations. Travailler dans un environnement agréable, situé à proximité du parc des Buttes Chaumont, dynamique et humain dans lequel vous pourrez poursuivre l'apprentissage de votre métier vous motive ? Apportez votre contribution, rejoignez-nous ! Infirmier - CDI en Hospitalisation ORL / Ophtalmologie / Médecine - H/F Vous rejoindrez le service d'hospitalisation ORL, Ophtalmologie et Médecine Hospitalière comprenant 32 lits. L'équipe comprend 5 infirmiers, en roulement. Vos missions : * Accueillir, informer, orienter et installer du patient * Prendre en charge des patients adultes et enfants * Dispenser des soins relationnels (soins d'hygiène et de confort, d'entretien, de continuité de la vie, relation d'aide.), assurer la qualité de l'environnement du patient et veiller à son éducation liée à son intervention * Prendre en charge la douleur aiguë et chronique * Surveiller la prise des médicaments, de l'alimentation et suivi (apports hydriques, de l'élimination digestive et urinaire) * Prendre en charge des stagiaires. Période d'intégration d'un mois en doublon avec un autre infirmier expérimenté du service. Contrat : Poste à pourvoir en CDI à temps plein. Horaires : de jour en cycle de 12 heures : 8h00 - 20h00 - avec 1 à 2 week-end par mois. Transports : au pied du Parc des Buttes Chaumont, ligne 2 et 5 Jaurès ou ligne 2 Colonel Fabien. Rémunération : * suivant expérience, fourchette comprise entre 2 895,98 euros bruts et 3 695,22 euros bruts (CCN 51 / Indemnité Ségur 1 et 2, reprise d'ancienneté) incluant une prime de 1 dimanche. * Prime de bienvenue de 3 900 € bruts, prime de cooptation, prime d'habillage/déshabillage, prime de transmission. * Heures supplémentaires de jour rémunérées à 125% et par un forfait pour les heures supplémentaires réalisées de nuit. Avantages : Politique de formation ambitieuse : parcours professionnalisant, Mutuelle employeur, CSE attractif (chèques vacances, chèques culture, aide financière à la garde d'enfant, cartes cadeaux, réductions tarifaires.), Remboursement à 50% du Passe Navigo, aide au logement : accès à un parc de logements à tarif modéré en IDF ou mise à disposition pour les nouveaux arrivants non franciliens. Titulaire du diplôme infirmier(e) reconnu en France, expérimenté(e) ou motivé(e) par cette discipline.