Descriptif du poste:\n\nContexte\nLe SIRH : MSF France a mis en place en avril 2023 son nouveau SI-RH, basé sur le produit Workday, pour la gestion administrative (contrat, temps, absence) de tout son personnel siège et mobile, la paie des salariés France, le recrutement et l'affectation de personnel, la formation, les déplacements.\nEn parallèle, d'autres entités du mouvement MSF au niveau international ont également rejoint le système (MSF Suisse, MSF International Contracting Office).\nEnfin, la solution Workday a également été choisie par MSF France dans le cadre de la refonte de son SI Finances/Achats.\nMission\nLe/la Product Owner est en charge de l'animation fonctionnelle du système LIGO RH (Workday) pour le périmètre de MSF France et ses entités (sections partenaires, etc).\nIl/elle Product Owner assure le management de l'équipe en charge :\n* \nDe la relation avec les métiers ;\n* \nDe la collecte, l'expression et la priorisation des besoins ;\n* \nDu support fonctionnel auprès des utilisateurs ;\n* \nDe la conduite du changement et de la formation des utilisateurs. \nA ce titre, il/elle est responsable de :\n* \nLa mise en place de la gouvernance avec les différents services métiers (RH) afin d'assurer la priorisation des différentes demandes et le suivi de la qualité du service auprès de ses bénéficiaires ;\n* \nLa cohérence des processus métiers embarqués en conformité avec les contraintes organisationnelles et la stratégie métier.\n* \nLa conduite du changement dans le cadre de l'ouverture de l'accès à l'application aux populations qui n'y ont pas encore accès (population terrain : + de 4000 personnes) ;\n* \nLa mise en place du dispositif de formation à l'outil lorsque son déploiement sera terminé et de la qualité des formations fournies ensuite.\n* \nLa qualité du support fonctionnel apporté aux utilisateurs de l'application.\n* \nIl joue un rôle essentiel dans la définition, la mise en place et l'orchestration globale du dispositif (ex : organisation de certaines instances de fonctionnement de l'équipe et de prise de décision à l'échelle du système Ligo (Coproj, Copil et Comités stratégiques).\n(ANNONCE COMPLETE SUR NOTRE SITE)\n\nProfil recherché:\n\nExpérience :\n* \nBac+5, master II ou équivalence.\n* \nIdéalement expérience dans des fonctions RH\n* \nBonne connaissance des processus métiers RH siège et terrain de MSF\n* \nExpérience en management\n* \nExpérience en animation de roadmap, scrum master\n* \nDes connaissances en gestion de projets SI est un plus\nLangues : Français et anglais niveau B2 minimum