Descriptif du poste:\nVos missions en tant que Gestionnaire de Paie:\n\n- Récolter, organiser, saisir ou transférer les données individuelles et variables des salaires des entreprises clientes\n- Assurer la relation et le conseil auprès des clients internationaux.\n- Préparer les déclarations d'embauche ainsi que les soldes de tout compte\n- Calculer les salaires suivant la législation sociale en vigueur, la convention collective, les accords d'entreprise et les contrats de travail\n- Edition et envoi mensuel des bulletins de paie selon les procédures en vigueur\n- Préparer les diverses attestation\n- Préparer les documents spécifiques à la mobilité international \n\nProfil recherché:\nDe par sa nature, le poste exige des qualités de confidentialité, de respect des procédures et de rigueur.\n\n- La pratique de l'anglais est souhaitée mais non obligatoireVotre rigueur, votre autonomie et votre excellente organisation, alliées à votre goût du travail en équipe et à votre curiosité, sont des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Par ailleurs, votre excellent relationnel et votre capacité à participer activement à l'amélioration continue des processus et à l'accompagnement des clients seront des éléments clés de votre réussite.\n\nNotre équipe consulte les candidatures au quotidien. Si votre profil retient notre attention, nous vous contacterons rapidement. Dans le cas contraire, cela signifie que votre CV ne correspond pas aux attentes de notre client cette fois-ci.