Responsable de sites H/F 79 - Thouars
Offre n° 6126573
Responsable de sites H/F
79 - Thouars - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 décembre 2025
Rejoignez une entreprise familiale en pleine croissance dans le secteur du recyclage ! Vous souhaitez coordonner les moyens humains, matériels et satisfaire nos clients ?Rejoignez notre équipe et devenez Responsable de sites H/F pour notre filiale Brangeon Recyclage Atlantique.Sous la responsabilité du directeur d'exploitation, vos principales missions seront de manager, coordonner et piloter une équipe d'environ 10 collaborateurs répartis sur 2 sites différents.Vous serez le garant de la bonne réalisation des actions de tri et de valorisation des matières. Vous serez également en charge d'animer au quotidien l'amélioration continue.Vos missions :Coordonner l'activité de l'ensemble du site et superviser l'organisation de celui-ciMettre en place les moyens humains et matériels pour assurer la production et la qualité de la matièreGérer le budget et en assurer le suiviPiloter les indicateursAccompagner votre chef d'équipeVeiller au respect des règles de sécurité
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Travailler chez Brangeon, c'est évoluer dans une entreprise familiale, innovante et dynamique depuis plus de 100 ans. Rejoignez les 1600 salariés de l'entreprise et prenez part à nos activités de transport et logistique, de collecte, recyclage et valorisation. Notre structure solide et notre vision long terme nous permettent d'offrir un cadre stable et durable, propice à la réussite de chacun.
Découvrez d'autres services web

Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.

Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)


.



