Architecte Cloud - Paris (H/F) 92 - Levallois-Perret
Offre n° 6135525
Architecte Cloud - Paris (H/F)
92 - Levallois-Perret - Localiser avec Mappy
Publié le 03 décembre 2025
Description de la mission Vous êtes Architecte Cloud ? Vous souhaitez vous investir au sein d'une équipe dynamique, passionnée et aux valeurs humaines fortes, capable daccompagner ses clients sur toute la chaîne de valeur du projet (Conseil, Expertise et Intégration). Rejoindre nos équipes, cest appartenir à une communauté internationale dexperts qui travaillent sur des projets passionnants pour divers clients prestigieux. Grâce à nos différents partenariats (AWS, Microsoft, Google, IBM), nous vous donnerons toutes les clés pour vous former et vous certifier. Notre objectif : faire de vous un véritable expert reconnu et vous faire évoluer vers des postes à responsabilités afin daccompagner nos clients tout au long de leur transformation digitale. Capgemini veillera à votre épanouissement professionnel au travers de moment de partage. Votre profil Vous disposez dune expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire que ce soit autour d'AWS, Azure ou GCP Vous avez de bonnes connaissances, ainsi qu'une excellente compréhension des solutions cloud hybrides, de l'architecture technique et la sécurité dans un projet cloud, Vous êtes orienté(e) client et solution et vous avez d'excellentes qualités relationnelles Vous êtes doté(e) d'un bon niveau d'anglais, #CloudArchitect #Azure #AWS #GCP # #MoveToCloud #CloudTransformation Nos engagements et priorités :Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s'engagee dans dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et s mobilisee pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.3 raisons de nous rejoindre :Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à linternational accord sur légalité professionnelle, la parentalité, léquilibre des temps et la mobilité durable.Apprentissage en continu: certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre people manager, parcours d'intégration sur 9 mois.Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarif préférentiels , remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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