Gestionnaire Paie (H/F) 59 - Bousbecque
Offre n° 6135541
Gestionnaire Paie (H/F)
59 - Bousbecque - Localiser avec Mappy
Publié le 03 décembre 2025
Rattaché au service RH/Paie, vous prenez en charge la gestion complète de la paie et de l'administration du personneltablir et contrôler la paie de A à Z. - Assurer la gestion et le suivi des DSN. - Gérer les entrées et sorties des collaborateurs (contrats, DPAE, soldes de tout compte). - Etre l'interlocuteur privilégié des organismes sociaux. - Contrôler et fiabiliser les éléments issus de la GTA. - Accompagner les salariés sur leurs questions liées à la paie et aux sujets RH courants. Votre profil : Vous êtes disponible immédiatement. Vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 3 ans dans une fonction similaire. Vous avez des solides compétences techniques en paie, droit social et gestion administrative. La maîtrise de Talentia et/ou Chronos est un plus. Ce que nous proposons : - Une mission d'interim de 3 mois - Rémunération entre et brut annuel, selon profil, sur 12 mois Processus de recrutement : - Premier échange avec FED HUMAN - Entretien avec la Responsable Recrutement et la Responsable Paie Cette offre vous intéresse ? Je vous invite à y candidater. Vous ne vous retrouvez pas totalement dans cette annonce, mais vous êtes tout de même en recherche ? Vous pouvez me contacter directement sur mon profil LinkedIn https://www.linkedin.com/in/constance-merchez-recrutement-rh-paie/ ou faire une candidature spontanée sur notre site Fed Human. Au plaisir d'échanger,
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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