RESPONSABLE ADMINISTRATIF(VE) ET FINANCIER(E) - SIVU DU CONFLENT (H/F) 66 - Pyrénées-Orientales
Offre n° 6140242
RESPONSABLE ADMINISTRATIF(VE) ET FINANCIER(E) - SIVU DU CONFLENT (H/F)
66 - Pyrénées-Orientales
Publié le 03 décembre 2025
Référence CSP: O066251/127000439 Le SIVU du Conflent exerce les compétences eau potable et assainissement collectif sur un territoire de 19 communes des Pyrénées-Orientales. Sous l'autorité du Président du SIVU du Conflent et du Direteur, vous addurerez la gestion budgétaire, comptable et administrative de la structure. Gestion d'équipe: * Encadrement de 3 agents administratifs. * Supervision et appui sur la gestionde la clientèle et la facturation des abonnés. * Supervision et appui sur l'exécution comptable et la gestion de la paye. Gestion du Comité syndical. * Préparation des convocations et des séances du Comité syndical. * Rédaction des comptes rendus et notes de synthèse. * Tenue du registre des délibérations. * Rédaction et transmission des actes en préfecture. Gestion budgétaire et comptable: * Elaboration des documents budgétaires et suivi de leur exécution. * Rédaction des délibérations liées aux affaires financières. * Appuui pour l'exécution budgétaire en recettes et dépenses. * Gestion de l'actif. * Suivi de la trésorerie. * Suivi de l'exécution financière des marchés. * Gestion financière et suivi des dossiers de demandes de subventions. Gestion des ressources humaines: * Procédures de recrutement. * Appui pour la gestion des carrières et des emplois des agents. * Suivi des congés. Gestion administrative : * Appui au Directeur sur la passation et le suivi des marchés (procédures, actes, exécution). * Rédaction de notes, actes règlementaires, conventions. * Appui au Directeur pour déclaration Agence de l'Eau, SISPEA, enquêtes diverses. Compétences requises : * Aisance rédactionnelle et maîtrise des outils bureautiques (Word,Excel). * Rigueur et sens de l'organisation. * Capacité d'analyse et esprit de synthèse. * Discrétion et respect des règles de confidentialité. * Sens du travail en équipe et du relationnel. * Maîtrise des règles de comptabilité publique. * Connaissance des circuits administratifs des collectivités territoriales.
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Structures de coopération territoriale
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