AIDE-SOIGNANT MERS/INDRE (H/F) 36 - Indre
Offre n° 6141880
AIDE-SOIGNANT MERS/INDRE (H/F)
36 - Indre - Localiser avec Mappy
Publié le 03 décembre 2025
Référence CSP: 2025-2123097 Statut : Titulaire/CDI/CDD Catégorie : B Organisation du travail : - Poste à temps plein - Horaires : 7h-14h30 / 14h-21h30 / 9h-16h30 / 21h15-7h15 - repos variable - Organisation du temps de travail : Permanence des soins en 24h / 24h Lieu de travail : Site de L'étape à Mers sur Indre Déplacements liés à la fonction : oui Position dans la structure - Relations hiérarchiques - Cadre soignant de pôle - Cadre de santé du service Position dans la structure - Relations fonctionnelles - Médecins - Infirmiers - ASH - Secrétaires médicales - Toute relation professionnelle nécessaire à la prise en charge du patient Missions du service La résidence de l'étape est une structure gérée par le CH de Châteauroux-Le blanc et l'association l'Etape qui accueille 14 résidents. Les agents exerçant sur cette unité sont salariés de l'hôpital. Cette unité accueille des personnes présentant des troubles psychologiques ou psychiatriques stabilisés mais rendant impossible leur accès à un logement autonome au moment de l'admission. La structure permet un accompagnement pour tout ou partie des actes de la vie en collaboration avec les différents acteurs sociaux, médico-sociaux, de santé .L'équipe est composée d'AS, ASH à temps plein et IDE, psychologue, cadre de santé et médecin sur des temps dédiés. Missions spécifiques du poste · Missions principales en collaboration avec l'Infirmière : Rôle propre de l'AS, distribuer les médicaments et en assurer la traçabilité dans le DPI, alerter l'IDE sur les changements de comportements, assurer le suivi médical des résidents en réalisant la prise des rendez médicaux et l'accompagnement, maitrise de l'alerte et des gestes de 1er secours car l'IDE n'est pas présente tous les jours · Missions spécifiques en lien avec la qualité : respect des protocoles de l'établissement et des bonnes pratiques professionnelles, veiller aux respect des bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité, réaliser des transmissions journalières dans le DPI, participer à la déclaration, l'analyse et la prévention des évènements indésirables · Autres missions spécifiques : o Réaliser l'élaboration du menu des résidents et en assurer sa réalisation en respectant les règles de diététique o Relation régulière avec les mandataires judiciaires, les familles o S'investir dans les projets de l'unité o Contribuer à l'organisation logistique du service (commandes alimentaires pour l'ensemble de la structure, des fournitures .) o Participer aux réunions de service o Encadre et former les nouveaux professionnels et les étudiants en stage o Participer aux réunions de service et aux actions de formation continue Activités Activité : Accompagnement et soins de la p
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Centre Hospitalier Châteauroux-Le Blanc
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