LES MISSIONS : En tant que Responsable Commercial(e), vous jouez un rôle clé dans le développement de notre activité. Rattaché(e) directement à la direction, vous alliez vision stratégique, action terrain et encadrement d'équipe. Vos missions principales : * Développement commercial et Chasse B2B : Prospecter et développer activement un portefeuille de clients Grands Comptes et PME (Directions Générales, Responsables Marketing/Com, Responsables Formation). * Fidélisation et Offres Structurantes : Fidéliser et dynamiser le portefeuille existant ; développer des accords-cadres pluriannuels avec des partenaires récurrents (organismes de formation, etc.). * Management et Structuration : Encadrer et faire monter en compétences l'équipe, et créer des process commerciaux structurants (outils, méthodes de vente, suivi). * Stratégie et Visibilité : Contribuer au lancement de nouvelles offres (séminaires, salons internes) et participer aux actions de communication pour accroître la notoriété de nos espaces. Conditions de travail : * Périmètre d'intervention : Île-de-France avec déplacements sur le terrain pour les rendez-vous clients. * Organisation : Poste basé sur site à Paris pour assurer la cohésion d'équipe et le suivi opérationnel. LE PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons une personnalité autonome et polyvalente, capable d'échanger avec des interlocuteurs de haut niveau ! Votre profil : * Expérience réussie en Chasse B2B : Vous avez une première expérience probante dans la prospection active et la vente de services ou de prestations complexes en B2B. * Connaissance de l'événementiel : Une expérience ou une connaissance fine du secteur de l'événementiel est un très gros plus pour réussir rapidement sur ce poste. * Aisance relationnelle et posture C-Level : Capacité à établir une relation de confiance avec des décideurs de haut niveau (Directions Générales, Comex) grâce à une communication claire, crédible et impactante. * Leadership de proximité : Envie d'encadrer, d'accompagner et d'amener de la méthode dans une organisation commerciale. * Esprit PME et Polyvalence : Capacité à concevoir des offres sur-mesure tout en faisant preuve d'agilité au quotidien. LES AVANTAGES : * Package attractif : Rémunération globale brute (fixe + variable) comprise entre 50 K et 55 K par an selon profil et expérience. * Cadre de travail agréable : Une équipe dynamique et engagée, un environnement de travail de qualité et une réelle autonomie dans votre organisation. * Projet d'entreprise stimulant : La possibilité d'avoir un impact direct sur la structuration commerciale et le développement de l'activité. * Engagement RSE concret : L'opportunité de porter des offres écoresponsables qui intègrent une démarche inclusive, des circuits courts et des partenariats à fort impact social. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !