Vous recherchez un nouveau défi dans un environnement où la bonne humeur rime avec professionnalisme ? Chez SKILLS, cabinet de recrutement implanté à Rennes, nous accompagnons chaque jour des entreprises et des talents dans leurs projets professionnels. Notre mission : créer des rencontres qui ont du sens, avec une approche humaine, transparente et basée sur la confiance. Nous recrutons aujourd'hui, pour l'un de nos clients situé à Saint-Jacques-de-la-Lande, un(e) Gestionnaire de Paie en CDI 28H semaine afin de renforcer l'équipe. Vous rejoindrez une structure dynamique, attentive à la qualité de vie au travail et à l'évolution de ses collaborateurs. Au quotidien, vous serez amené(e) à : - Gérer un portefeuille de paies dans le respect de la législation en vigueur. - Établir les bulletins de salaire avec rigueur et dans les délais impartis. - Assurer le suivi des déclarations sociales et des obligations administratives. - Traiter les entrées, sorties et évolutions des salariés. - Répondre aux questions des collaborateurs concernant la paie et l'administration du personnel. - Contrôler les éléments variables de paie et garantir leur fiabilité. - Participer aux évolutions des procédures et à l'amélioration continue des pratiques. - Collaborer étroitement avec les équipes RH, Comptabilité et les différents interlocuteurs internes. Vous aimez les chiffres, les défis et les journées qui ne se ressemblent pas ? Vous recherchez un poste où votre expertise est reconnue et où votre sens du service fait la différence ? Alors vous pourriez bien être la personne que nous recherchons ! Chez SKILLS, cabinet de recrutement basé à Rennes, nous croyons que chaque parcours est unique. Nous recrutons avant tout des personnalités motivées, curieuses et engagées, capables de contribuer à une belle dynamique d'équipe. Pour notre client situé à Saint-Jacques-de-la-Lande, nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie prêt(e) à s'investir durablement dans un environnement stimulant. Nous serons ravis d'échanger avec vous si vous : - Êtes titulaire d'une formation en paie, ressources humaines, comptabilité ou gestion. - Justifiez d'une première expérience réussie en gestion de la paie. - Maîtrisez les principales règles de la législation sociale. - Êtes à l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de paie. - Faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un excellent sens des priorités. - Savez gérer les informations confidentielles avec discrétion. - Appréciez le travail en équipe tout en étant autonome dans vos missions. - Possédez un bon relationnel et un véritable sens du service. - Aimez apprendre, proposer des idées et participer à l'amélioration des processus. Votre curiosité, votre implication et votre envie d'évoluer seront tout aussi importantes que votre expérience. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise où votre travail est reconnu, où l'ambiance est conviviale et où vous pourrez développer vos compétences sur le long terme, n'attendez plus : nous avons hâte de découvrir votre parcours !