POSTE : Infirmier en EHPAD H/F DESCRIPTION : Le remplacement est à pourvoir en contrat d'intérim. Les horaires sont en 10 heures travaillés, en continu ou discontinu, variant en fonction des besoins et du planning. Avantages du cabinet de recrutement : - Accompagnement personnalisé - Recrutement accéléré - Expertise métier spécialisée - Possibilité de profiter de notre réseau - Suivi de l'évolution de votre carrière Rémunération : Votre salaire sera calculé sur la base de la convention collective de l'établissement avec une reprise de l'ancienneté à 30%. Vous percevrez également les primes SEGUR, de dimanche et jour férié ainsi que les indemnités de fin de mission (10%) et de congés payés (10%) au terme du contrat. Vos missions Sous la responsabilité de l'équipe encadrante, vos missions principales incluent : - Accueillir le résident et sa famille - Identifier les besoins de la personne, poser un diagnostic, formuler les objectifs de soins, mettre en oeuvre les actions appropriées et les évaluer - Assurer les soins préventifs, curatifs et palliatifs nécessaires au bien-être du résident - Identifier les urgences, entreprendre les actions nécessaires et mobiliser les acteurs indispensables - Assurer la traçabilité des actes dédiés aux patients Compétences requises : - Connaissances en gériatrie (physiologie, pathologies et psychologie du vieillissement) - Connaissances pharmaceutiques - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire Pré-requis - Diplôme d'État d'infirmier (H/F) - Inscription à l'ordre infirmier - Deux ans d'expérience requis Profil recherché Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (H/F), vous avez une expérience significative auprès des personnes âgées ou souhaitez débuter dans ce domaine pour vous y installer durablement. Savoir-être : - Bienveillance - Capacité à gérer le stress et les émotions - Écoute des patients - Réactivité - Esprit d'équipe Informations complémentaires Type de contrat : Intérim Temps de travail : Temps plein Salaire : 16.32 € - 21.04 € par heure PROFIL :