Nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable Juridique passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre holding, qui regroupe les fonctions support (finance, RH, juridique, informatique) pour cinq sociétés en plein développement, spécialisées dans les travaux de rénovation à travers l'exploitation de réseaux de franchises (marques CAMIF HABITAT, illiCO travaux, RENOVERT, NATIBOX et NATILIA). Si vous souhaitez contribuer à une aventure humaine et professionnelle enrichissante, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous ! Responsable Juridique / Juriste expérimenté(e) Poste basé à Saint-Didier-au-Mont-d’Or (69) Missions principales : - Définition de la stratégie juridique :Collaborer étroitement avec la Direction Administrative et Financière (DAF) et la Direction Générale pour établir une stratégie juridique alignée sur nos objectifs d'entreprise, - Gestion des litiges :Suivre et gérer les contentieux et précontentieux liés à notre activité de franchiseur/franchisé ainsi que notre activité de contractant général, en veillant à la protection de nos intérêts, - Coordination avec les conseils externes :Travailler en étroite collaboration avec des avocat(e)s, assureurs et juristes partenaires pour garantir une gestion juridique efficace, - Gestion contractuelle :Rédiger, négocier et suivre l’ensemble des contrats (franchises, prestataires, partenariats, etc.) tout en mettant en place une contrathèque centralisée, - Protection des actifs immatériels :Coordonner avec des conseils spécialisés en propriété intellectuelle pour protéger nos marques, noms de domaine et assurer le recouvrement de la propriété intellectuelle, - Veille juridique permanente :Fournir des conseils et une assistance juridique à la Direction Générale pour anticiper et répondre aux évolutions législatives.- Diplôme en droit (Master 2 en droit des affaires, droit des contrats ou équivalent, CAPA) avec une spécialisation en droit des affaires ou droit de la franchise, - Expérience significative (min 8/10 ans) dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la franchise ou des services, - Une expérience en tant qu’avocat(e) est un atout apprécié, - Maîtrise du droit des affaires, droit des contrats, litiges commerciaux et propriété intellectuelle, - Autonomie, rigueur, sens stratégique et orientation business, - Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles, - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents départements. Conditions et avantages : - Un rôle à responsabilité dans une structure agile et en croissance, - Une grande autonomie dans vos missions, avec un lien direct avec la direction, - Une ambiance de travail bienveillante, structurée et dynamique, - Une rémunération attractive selon profil, - Poste de cadre à pourvoir en CDI dans le cadre d’un forfait annuel de 218 jours travaillés, - Avantages: RTT, titres restaurants (prise en charge employeur de 60%), prévoyance et mutuelle santé familiale.