POSTE : Ingénieur Support Commissioning H/F DESCRIPTION : Avec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos consultants se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du tertiaire, de l'ingénierie, des services, de la santé et du médical. L'ingénieur(e) Mise en Service Back Office supporte à distance les équipes d'installations, notamment en prenant part aux phases de tests sur site et en garantissant le suivi des procédures et des bonnes pratiques HSE liées à cette phase de l'affaire, tout en garantissant le triptyque coût qualité délai défini par les chargés d'affaires. Missions Principales : L'ingénieur(e) Mise en service Back Office aura comme missions principales : - Se positionner en point de contact privilégié back-office pour toute problématique technique lors de la phase de mise en service, auprès des clients internes et externes - Préparer les plans et procédures pour les mises en service - Participer aux phases de tests fonctionnels / dysfonctionnels des modules à installer - Participer à la planification des activités de mises en service avec les chargés d'affaires - Coordonner les éventuelles équipes sous-traitantes intervenant sur des tâches de commissioning / tests - Rédiger les comptes-rendus quotidiens, les PVs, spécifications et documentation nécessaires la la phase de mise en service - Participer aux SAT selon les obligations du contrat signé avec le client - Intervenir en support ponctuel aux FAT si nécessaire en lien avec l'équipe test usine - Respecter les plannings de mise en service et le budget alloué aux projets ; alerter en cas de dérive - Intervenir en support des phases de maintenance dès que nécessaire en lien avec l'équipe Support/SAV - Animer le retour d'expérience (REX) des tests et mises en service pour participer à l'amélioration continue des produits en collaboration avec service qualité et le bureau d'études - Animer ou participer à l'animation de formations sur les produits auprès des nouveaux embauchés / prestataires Le poste est basé à Grenoble 50000 €/an PROFIL : Bac +5 école d'ingénieur avec dominante génie thermique ou procédés, ou équivalent universitaire Vous disposez d'une expérience significative en entreprise Connaissances en génie des procédés, programmation des automates et en génie électrique - Connaissances approfondies des risques spécifiques liés au domaine d'activité (risque électrique, ATEX Niveau 1, équipement sous pression) - Compétences de planification et pilotage d'activité - Maîtrise de l'anglais (obligatoire)