Technicien de Maintenance Eolien - Poitiers 86 H/F 86 - POITIERS
Offre n° 6161296
Technicien de Maintenance Eolien - Poitiers 86 H/F
86 - POITIERS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 mai 2025
POSTE : Technicien de Maintenance Eolien - Poitiers 86 H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de nos activités dans le secteur des énergies renouvelables, nous recherchons un Technicien de Maintenance Eolien H/F en CDI pour effectuer les opérations de maintenance des parcs éoliens de nos clients situés dans le département de la Vienne (86). Rattaché au Responsable d'Activité Energies Renouvelables, vos principales missions seront d'assurer : - La maintenance semi annuelle et annuelle des parcs éoliens - La maintenance préventive, le changement de petits et de grands composants d'éoliennes - La maintenance corrective afin de déterminer les dysfonctionnements détectés - L'inspection des transformateurs - Les interventions sur les équipements électriques et mécaniques Des déplacements sont à prévoir en semaine dans le département de la Vienne (86) Titres restaurant, mutuelle PROFIL : Titulaire au minimum d'un Bac Pro/BTS Maintenance industrielle/Electrotechnique ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience réussie sur des éoliennes. Vous êtes habilité(e) travail en hauteur, électricité (BT-H0V et/ou BT/HT) et SST. Le package GWO est un plus (Working at Heights, First Aid, Manual Handling, Fire Awareness).
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
Employeur
Maser Engineering
Fondée en 1973, MASER ENGINEERING accompagne les plus grands groupes de l'industrie dans la conception, l'intégration et la maintenance des process industriels. Grâce à une organisation structurée autour de 3 pôles d'expertise métier, les 650 collaborateurs de MASER ENGINEERING proposent des services à forte valeur ajoutée : Le pôle Conseil développe des solutions innovantes dans quatre domaines d'activités stratégiques : facteur humain et performance, formation ...
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