TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) - CONSEIL DÉPARTEMENTAL DU RHÔNE 69 - Rhône
Offre n° 6177843
TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) - CONSEIL DÉPARTEMENTAL DU RHÔNE
69 - Rhône
Publié le 04 décembre 2025
Référence CSP: O069251/203000637 Le travailleur social contribue, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie. Tout en mobilisant votre expertise dans le domaine du social, vous serez chargé(e) d’accompagner les usagers dans le besoin, pour le compte du Département du Rhône, au travers des missions suivantes : Établissement d'un diagnostic : * Recueillir les éléments nécessaires au traitement des situations lors d’entretiens individuels ou de groupe, * Évaluer l'accompagnement social et/ou le projet éducatif à mettre en œuvre en fonction des usagers reçus. Mise en œuvre d'un accompagnement social et éducatif : Proposer aux usagers ou aux familles les moyens d'aides susceptibles de remédier à leurs difficultés (dispositifs, établissements, autres professionnels de la collectivité ou extérieurs…), Favoriser la participation des usagers ou des familles dans la mise en œuvre d’actions individuelles et/ou collectives dans le cadre de dispositifs légaux, * Assurer le suivi des mesures d'accompagnement social/insertion et/ou des projets éducatifs. Mise en place et animation d'actions d'informations collectives : * Développer les relations partenariales et participer aux actions de proximité dans les quartiers ou communes avec les partenaires locaux, * Participer aux groupes de travail mis en place par le Responsable d'équipe visant entre autres, à l’évolution des pratiques professionnelles, * Mettre en place et animer des actions collectives ou d'information pour répondre aux besoins des usagers dans le cadre des missions du Département, * Contribuer aux instances d'étude ou d'analyse de situation, en particulier autour de thématiques spécifiques (protection de l'enfance, intégration sociale, RSA). Veille réglementaire et documentaire : * Rechercher de la documentation sur les compétences/ missions/dispositifs relevant de la responsabilité du Département du Rhône, * Analyser et traduire en actes concrets les orientations fixées par l’institution, * Se former aux domaines et aux nouvelles technologies (outils bureautiques et logiciel IODAS).
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Conseils départementaux
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