POSTE : Chef de Projet MOA Transformation Digitale et Métiers H/F DESCRIPTION : Vous aimez comprendre les besoins des utilisateurs, faire le lien entre les métiers et les équipes IT, et transformer des idées en solutions concrètes ? Rejoignez-nous en tant que Chef de projet MOA. Dans un contexte de transformation digitale, de modernisation des outils et d'amélioration continue des processus, vous accompagnez les équipes métiers dans la définition, la formalisation et la mise en oeuvre de leurs besoins. Véritable facilitateur entre les utilisateurs, les équipes techniques et les Product Owners, vous contribuez à faire avancer des projets concrets, utiles et visibles pour l'organisation. Votre mission - Recueillir, analyser et challenger les besoins des équipes métiers, avec une posture d'écoute, de conseil et de prise de hauteur. - Formaliser ces besoins dans des cahiers des charges, spécifications fonctionnelles et supports de décision clairs et exploitables. - Animer des ateliers et groupes de travail pour cadrer les solutions, embarquer les parties prenantes et faire avancer les sujets. - Coordonner les échanges entre les utilisateurs, les équipes IT, les Product Owners et les autres parties prenantes du projet. - Suivre l'avancement des projets, alerter si besoin et contribuer au respect des délais, de la qualité et des priorités. - Participer à l'amélioration continue des processus et accompagner les utilisateurs dans la prise en main des outils. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Organic Alliance, vous intégrez : - Un environnement engagé et stimulant, où chaque action contribue à un projet porteur de valeurs. - Une équipe passionnée et solidaire, qui saura vous accueillir et vous accompagner. - Une entreprise en croissance, tournée vers l'innovation et l'excellence. Ce que nous vous proposons - Prime sur objectifs et Participation. - Compte Épargne Temps monétisable. - Chèques vacances. - Produits bio à tarifs préférentiels. PROFIL : Vous avez une formation supérieure en gestion de projet, amélioration continue ou équivalent. De plus, vous justifiez d'au moins 1 à 2 ans d'expérience post-diplôme en gestion de projet, coordination de projets SI, ou accompagnement d'équipes métiers. Une première expérience en cabinet de consulting serait particulièrement appréciée. Au-delà de votre parcours, vous avez une culture Lean et avez idéalement été formé à ses méthodes et outils. Par ailleurs, la connaissance d'outils de planification, de cartographie de processus ou de méthodes projet est un plus. Votre écoute, votre bon relationnel et votre capacité à reformuler vous permettent de comprendre les attentes, de structurer les échanges et de retranscrire clairement les besoins. Vous êtes à l'aise pour animer des ateliers, coordonner plusieurs interlocuteurs et faire avancer les sujets. Curieux, organisé et synthétique, vous savez garder une vision d'ensemble, produire des écrits de qualité et faire avancer les sujets avec pragmatisme. Ce que vous trouverez dans ce poste - Un rôle transverse, au contact direct des métiers, de l'IT et de la direction. - Des projets utiles, concrets, visibles et liés à la transformation des outils et des pratiques. - Un environnement collaboratif où votre capacité à expliquer, coordonner et faire avancer les sujets fera la différence. - Des déplacements ponctuels pour animer des ateliers ou rencontrer les équipes concernées.