Gestionnaire paie / Administration RH F/H - Administration des RH (H/F) 54 - VANDOEUVRE LES NANCY
Offre n° 6197023
Gestionnaire paie / Administration RH F/H - Administration des RH (H/F)
54 - VANDOEUVRE LES NANCY - Localiser avec Mappy
Publié le 21 octobre 2024
Descriptif du poste: Être Gestionnaire paie / administration RH à l'ICL, qu'est-ce que c'est ? Intégré(e) au service des Ressources Humaines comprenant 10 personnes et au sein du Pôle paie / administration RH, vous collectez, tracez et exploitez les informations administratives relatives à la situation sociale des salariés de l'établissement, et gérer les relations avec les différents interlocuteurs selon vos attributions. Vous contribuez, eu égard à la démarche qualité, à l'amélioration de la gestion administrative du personnel dans le respect des dispositions légales, réglementaires ou conventionnelles. Dans ce cadre, vous avez en charge la gestion d'un portefeuille de salariés de A à Z et notamment : * Le suivi des dossiers papier et informatique de votre population * La rédaction et le suivi des contrats de travail, avenants et courriers divers * L'établissement des paies du portefeuille qui vous sera affecté * La saisie dans les différentes bases de données RH et le contrôle de la cohérence des éléments * L'élaboration des charges sociales mensuelles * Les liens avec les organismes sociaux * L'établissement des différents fichiers et tableaux de bord en lien avec vos attributions * La gestion des arrêts maladie, la déclaration et le suivi des AT/MP * La gestion des appels internes et externes * Les relations avec les salariés, la délivrance de renseignements et conseils divers * Le suivi du logiciel de gestion des temps (CHRONOS) en lien avec les cadres des différents services et la personne en charge de l'administration de ce système Profil recherché: Formation et expérience : * Formation supérieure en Ressources Humaines, droit, paie, comptabilité ou équivalent * Expérience professionnelle sur un poste identique acquise en entreprise ou en cabinet comptable Compétences et qualités requises : * Connaissance du fonctionnement d'un logiciel SIRH avec interfaces de traitement GTA fortement appréciée * Veille sur le droit social * Rigueur, organisation et discrétion * Bon sens relationnel * Travail d'équipe
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A partir de 30 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Entreprise
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