AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE - CC CAUSSES ET VALLEE DE LA DORDOGNE (H/F) 46 - Lot
Offre n° 6231551
AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE - CC CAUSSES ET VALLEE DE LA DORDOGNE (H/F)
46 - Lot
Publié le 05 décembre 2025
Référence CSP: O046251/204000359 La micro-crèche de Martel, dispose d’un agrément actuel pour accueillir jusqu’à 12 enfants encadrés par une équipe de 5 assistantes d’éducation et d’une directrice. En tant qu’auxiliaire de puériculture, vous serez placé(e) directement sous l’autorité de la directrice de la micro-crèche. Au sein d'une crèche collective, l'auxiliaire de puériculture organise et effectue l'accueil, les soins quotidiens et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet d’établissement du service et le règlement de fonctionnement. Vos principales missions seront de : o Participer, en collaboration avec la directrice, à l'élaboration du projet d’établissement et du règlement de fonctionnement et veiller à sa mise en œuvre ; o Travailler en équipe à l’organisation des conditions d'accueil de l'enfant au sein de la micro crèche : éveil, développement de l'enfant, soins corporels, sommeil, repas, sécurité, hygiène et veiller au respect des règlementations ; o Soutenir à la parentalité en accompagnant les familles dans leur rôle de premier éducateur de l’enfant ; o Veiller aux conditions d'hygiène et de sécurité en lien avec la Référente Santé et Accueil Inclusif (RSAI) et participer à la mise en œuvre des protocoles élaborés par la RSAI ; o Assurer les soins quotidiens d'hygiène à l'enfant et créer un climat de confiance et de sécurité autour de lui ; o Veiller à l’état de santé général de l’enfant : suivi des ordonnances et mise à jour des vaccins et des projets d’accueils individualisés ; o Participer en équipe aux repérages et à la prévention des situations à risque, mettre en œuvre des actions de prévention ; o Mettre en place des activités d'éveil pour favoriser le développement psycho - moteur de l'enfant, son autonomie, son épanouissement, le développement du langage et la communication.... (De la définition des projets, à la recherche d’intervenants dans le respect de l’enveloppe budgétaire) ; o Encadrer les stagiaires ; o Participer aux réunions d’équipe ; o Assurer la continuité de l'accueil des enfants et assurer le suivi administratif de la structure en l'absence de la Directrice : assurer la responsabilité générale ; Vous aurez également en missions secondaires : o Participer au suivi des stocks (couches, produits d’hygiène et d’entretien) ; o Assurer l’entretien du petit matériel et des locaux en cas d’absence de l’agent d’entretien ; o Renforcer le service Enfance/Jeunesse en fonction des projets et des besoins définis par la direction et en fonction des objectifs de la CTG
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Structures de coopération territoriale
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