Descriptif du poste:\n\nRATTACHEMENT\nManagement direct : CFO\nCollaboration : Direction - Service Support - Responsables de secteur (RS) - ITR - Equipe R&D et Règlementaire\nLe/La Responsable Supply Chain et Opérations est le pilier opérationnel d'INCérès, de l'industrialisation de la production jusqu'à la livraison client - garant(e) de la structuration des flux, des achats, de l'administration des ventes et de la logistique.\n \nLE CŒUR DU POSTE\nLes missions\n* Pilotage de l'internalisation puis industrialisation de la production\n* Piloter le transfert progressif de la production du façonnier vers l'atelier interne\n* Orchestrer la mise en place de l'atelier de fabrication (fin 2026).\n* Constituer un stock tampon suffisant afin d'assurer une transition vers la production interne sans rupture d'approvisionnement pour les clients.\n* Sécuriser les approvisionnements afin de garantir la continuité de la production dès le démarrage de l'atelier\n* Assurer le reporting de l'avancement auprès de la direction\n* Suivre, en collaboration avec le CFO, l'exécution budgétaire de l'internalisation\n* Superviser les premiers essais de production\n* Mettre en place le reporting Production (KPIs industriels, suivi performance, etc.)\n2. Pilotage des achats et des marchés de matières premières\n* Optimiser les achats de matières premières, emballages et consommables.\n* Assurer une veille régulière sur les marchés pour orienter les décisions.\n* Réaliser une étude de marché sur les cours des matières premières.\n3. Pilotage de l'administration des ventes (ADV)\n* Assurer le flux intégral de la commande client à la livraison\n* Réaliser le suivi hebdomadaire des stocks\n* Optimiser les processus : commandes et livraisons clients, gestion des stocks etc.\n* Construire et suivre sous Excel les statistiques commerciales mensuelles des ventes, transmises chaque mois aux Responsables de secteur (RS) et à la CEO.\n4. Pilotage de la logistique\n* Organiser et suivre les transports : prise de RDV, coordination transporteur, conformité des livraisons, et reporter les états d'avancement aux Responsables Régionaux et à la Direction.\n* Optimiser les flux logistiques afin de garantir des livraisons rapides aux clients tout en minimisant les coûts.\n* Encadrer et monter en compétences l'agent entrepôt.\n5. Projets transversaux\n* Accélérer les livraisons clients en mettant en place les livraisons « express »\n* Encadrer la mise en place et le bon fonctionnement d'un entrepôt intermédiaire (Région IDF/Nord) pour raccourcir le délai de livraison aux clients\n* Contribuer à la mise en place d'outils digitaux de pilotage et d'efficacité opérationnelle (ERP, procédures, KPI).\n* Participer à l'étude d'un projet de déménagement vers un nouveau site de production et de R&D.\n \nCONDITIONS \nMATÉRIEL\nOrdinateur + téléphone\nCONGÉS\n5 semaines de CP et RTT\nMUTUELLE\nSalariés et ayants droit pris en charge à 100 % (socle 1)\n \n\nProfil recherché:\n\nIngénieur généraliste, génie industriel ou supply chain (ou équivalent), avec une expérience minimum de 5 ans dans une PME industrielle ou une scale-up industrielle :\n* Expérience en production, planification et logistique.\n* Déjà impliqué(e) dans un transfert ou une création d'atelier.\n* Très à l'aise sur le terrain ("hands-on"), capable de préparer une commande si nécessaire autant que de construire un tableau de bord.\n \nCOMPÉTENCES TECHNIQUES\n* Très appréciées : expérience d'internalisation et/ou d'industrialisation, procédures qualité, achats industriels, transport et douanes\n* Connaissance S&OP est un vrai plus\n* Gestion des stocks et approvisionnements\n* Amélioration continue\n* Connaissances ERP (Evoliz, Odoo, Sage, SAP Business One, Microsoft BC, etc.) et IA\n* Management (1 ETP puis 2 à 3 à partir de 2028)\nSAVOIR-ÊTRE\n* Pragmatique\n* Autonome\n* Capable de communiquer de façon claire et structurée\n* Capable de passer du stratégique à l'opérationnel dans la même journée\n* Orienté solutions et amélioration continue\n* Capable de faire monter en compétence une équipe en croissance