RESPONSABILITÉS : - Accompagner la Direction dans le pilotage quotidien de l'entreprise - Participer à l'élaboration des budgets et assurer leur suivi - Superviser la bonne tenue de la comptabilité - Préparer les éléments nécessaires à l'établissement du bilan en lien avec l'expert-comptable - Assurer le suivi mensuel des comptes et des résultats - Suivre la trésorerie et la situation financière de l'entreprise - Piloter le recouvrement des créances et mettre en œuvre les actions nécessaires - Gérer les relations avec les établissements bancaires - Suivre les contrats de l'entreprise (assurances, prestataires, etc.) - Identifier et monter les dossiers de subventions et d'aides financières - Encadrer et animer l'équipe administrative - Répartir les missions, accompagner la montée en compétences et assurer le suivi des collaborateurs - Préparer les éléments variables de paie en lien avec le cabinet externe PROFIL RECHERCHÉ : - Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en comptabilité, gestion, finance ou administration des entreprises (Bac +3 à Bac +5) - Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire, idéalement acquise dans un environnement industriel ou PME - Vous maîtrisez les domaines de la comptabilité, de la gestion financière, du contrôle de gestion et de l'administration des entreprises - Vous êtes à l'aise dans le pilotage budgétaire, le suivi des indicateurs financiers et les relations avec les partenaires externes (expert-comptable, banques, assurances...) - Vous possédez une première expérience en management et appréciez accompagner vos équipes dans leur développement - Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment le Pack Office (Excel) ainsi que les logiciels de gestion et de comptabilité