POSTE : Apprentissage - Chargé Marketing et Communication H/F DESCRIPTION : Rattachement hiérarchique : Au sein d'une équipe de 2 personnes, tu seras rattaché au Responsable Marketing. « Chez Prodways, au marketing, ça bosse dur mais toujours avec le sourire ! Ici, on carbure à la passion, à l'organisation et à l'envie de bien faire - le tout dans une ambiance où la bonne humeur est primordiale. Des projets variés, de l'autonomie, du rythme, de la confiance Si tu aimes qu'on te confie des missions qui ont du sens et que tu veux t'éclater alors je te veux dans mon équipe » M. Carmona Tes missions : - Animer les réseaux sociaux (LinkedIn, YouTube) : création de contenus, gestion des publications, respect de la charte éditoriale ; - Créer les supports visuels adaptés aux différents canaux de communication ; - Participer à l'organisation d'événements internes et externes (salons, événements corporate) : coordination, création de supports, logistique ; - Animer la communication interne : newsletters, outils collaboratifs, respect du droit à l'image - Déployer les actions liées à la marque employeur en lien avec les équipes RH ; - Mettre à jour et optimiser du site web (contenus, UX, événements) ; - Rédiger d'articles de blog et optimisation SEO ; - Suivre les leads et gestion des campagnes via HubSpot ; - Soutenir la mise en oeuvre des campagnes de génération de leads et au pilotage CRM ; - Suivre et analyser les performances marketing ; - Créer les supports commerciaux (brochures, infographies, vidéos) ; - Soutenir les filiales sur leurs besoins en communication et marketing. Ce que nous t'offrons : - Contrat d'apprentissage, à pourvoir dès septembre ; - Télétravail (2 jours/semaine) pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso ; - Tickets restaurant pour te régaler sans culpabiliser ; - Un environnement de travail proche du centre-ville et des transports. Prêt à nous rejoindre ? Postule dès maintenant et deviens un acteur clé de l'innovation. Notre process de recrutement : - Participation à un Jobdating en visioconférence (30 min) pour présenter nos activités et l'ensemble de nos offres par notre équipe recrutement, suivi d'un Entretien téléphonique individuel (20 min) pour approfondir votre profil et répondre à vos questions. - Un entretien (physique ou visio) avec les Ressources Humaines / Manager pour échanger plus en détails sur vos compétences et notre projet. Chez Prodways Group, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous nous engageons en faveur de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et veillons à favoriser l'inclusion des personnes en situation de handicap. PROFIL : Ce que nous recherchons : - Etudiant en formation spécialisée en Marketing et Communication, à partir de Bac +3 ; - A l'aise avec les outils digitaux et le marketing digital ; - Créatif, curieux et autonome ; - Excellent relationnel et esprit d'équipe ; - A l'aise en Anglais.