Envie de relever un défi qualité au cœur de la production ? PERNAT EMILE recherche pour notre centre logistique à Marignier un contrôleur qualité (H/F). Vous contribuerez directement à la maîtrise et à l'amélioration de la qualité de pièces à forte valeur ajoutée destinées au secteur automobile, un domaine en constante évolution. ✅ Pour ce poste vous devrez, sous la supervision de la Pilote Qualité : - Réaliser et vérifier les contrôles de pièces (départ série, échantillons initiaux, propreté, auto-controle, renouvellement, sous-traitance...) à partir des priorités données (délais...) et selon les données techniques et qualité demandées. - Réaliser et enregistrer les capabilités (machines, pièces...) selon les plannings définis. - Renseigner et enregistrer les relevés de contrôles. - Détecter, isoler les pièces contrôlées non-conformes et en rendre-compte à son responsable. - Rédiger et enregistrer les rapports de non-conformité (interne et sous-traitance) en lien avec son responsable. - Réaliser, vérifier la cohérence des gammes de contrôle, apporter les premières analyses et rendre compte à son responsable.  Vous travaillerez en binôme avec une contrôleuse qualité afin d'assurer une passation optimale. Vous serez formé(e) aux procédures internes et accompagné(e) par une équipe disponible et bienveillante dès votre arrivée. Poste en journée, du lundi au vendredi, horaires flexibles. Profil recherché : - Formation initiale ou continue en contrôle, - Expérience professionnelle sur un poste similaire, - Connaissance des moyens de contrôle, - Maîtriser la lecture de plans et l'interprétation des tolérances (dimensionnelles et géométriques). Tous nos postes sont ouvert aux personnes en situation de handicap. Ce que nous offrons :  - Un cadre technique stimulant et reconnu - Des machines performantes & une équipe expérimentée - Des projets valorisants dans un secteur à haute exigence Mais aussi des primes et autres avantages ! ✅ Un process de recrutement rapide et humain : Étape 1 : votre CV est retenu : Mallaury, Chargée des Ressources Humaines, vous contactera pour un premier échange téléphonique. Étape 2 : L'échange est positif ? Premier entretien physique. Étape 3 : Toujours positif ? On poursuit le processus de recrutement.