Développeur(se) Java Spring JavaFX (H/F) 06 - Cagnes-sur-Mer
Offre n° 6255186
Développeur(se) Java Spring JavaFX (H/F)
06 - Cagnes-sur-Mer - Localiser avec Mappy
Publié le 05 décembre 2025
Responsabilités principales - Contribuer à la formalisation et la qualification des besoins métier en collaboration avec les parties prenantes. - Participer à l'estimation de charge, à la conception technique et à l'élaboration des architectures applicatives. - Assurer l'implémentation, l'industrialisation et l'optimisation des fonctionnalités au sein de l'écosystème applicatif. - Produire des livrables réguliers et incrémentaux apportant une réelle valeur métier. - Réaliser l'analyse et la résolution d'anomalies sur les environnements de développement et d'intégration. - Contribuer à la qualité logicielle : rédaction et exécution de tests unitaires, participation aux revues de code, application des bonnes pratiques et normes internes. Environnement et pratiques de travail - Cadre de développement Agile. - Adoption de pratiques d'architecture orientée domaine (DDD). - Écosystème technologique étendu : Oracle, Java, Spring Framework, Kafka, Jenkins, Git, Maven, architectures distribuées, CQRS, Event Sourcing, etc. - Culture de travail collaborative et environnement stimulant. - Télétravail possible deux jours par semaine (à partir de 4 mois d'ancienneté en mission). Stack technique Backend - Java, Spring Framework, Quarkus - Kafka - Hibernate - Bases de données : Oracle, MongoDB, ElasticSearch Frontend - JavaFX DevOps / Infra - Jenkins, Kubernetes - Git, Maven - Linux - Outils collaboratifs : Jira, Bitbucket, Confluence Profil recherché - Expérience avérée en développement Java sur des projets d'envergure similaire. - Maîtrise solide de l'écosystème Java ; une connaissance exhaustive de la stack n'est pas requise. - Compréhension des architectures distribuées (CQRS/Event Sourcing, microservices). - Forte appétence pour le travail en équipe, la communication et la montée en compétence collective. - Capacité à évoluer au sein d'un processus de développement structuré (normes, revues, intégration continue). - Sensibilité aux bonnes pratiques : clean code, normes de développement, qualité logicielle. - Intérêt marqué pour la mise en œuvre de fonctionnalités orientées métier. - Notions ou expérience de déploiement continu et de gestion du cycle de version. rémunération selon expérience
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 0.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Employeur
Maestria
MAESTRIA est une jeune entreprise de services & conseil de 30 collaborateurs spécialisée dans les activités d'innovation et transformation digitale à destination de ses clients. L'entreprise est située au sein de la Technopole de Sophia Antipolis, une position stratégique vis-à-vis de ses clients majeurs. MAESTRIA, soutient startups, PME et grandes entreprises en Provence-Alpes-Côte d'Azur mais aussi sur Paris, Toulouse, Montpellier, Marseille, Lyon, Bordeaux ... en privilégian...
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