Missions principales :Ressources humainesAssurer la gestion administrative des entrées et sorties du personnelContrôler les pointages et saisir les éléments de paieAssurer le suivi administratif des formationsMettre à jour les tableaux de bord RHApporter un support administratif aux collaborateursGestion & commerceRéceptionner et enregistrer les commandes clientsAssurer le suivi administratif des dossiers clientsCréer les bons de commande fournisseursEnregistrer et suivre la facturation fournisseursAdministration généraleGérer le courrier entrant et sortantContrôler les notes de fraisAssurer le classement et l'archivage des documentsOrganiser les déplacements et réservations de voyages à l'internationalParticiper au bon fonctionnement quotidien du service administratif