Descriptif du poste:\n\nMissions :\n* Élaborer et mettre en œuvre la gestion des collections, en lien avec les différents pôles nationaux, délégations territoriales et partenaires de l'IFCE ;\n* Développer la valorisation des collections patrimoniales de l'IFCE auprès de la filière cheval, des partenaires institutionnels et du grand public.\nActivités principales :\nPilotage de projets :\n* Superviser et coordonner les agents internes (référents patrimoines) et externes (prestataires, restaurateurs, etc.)\n* Contribuer au fonctionnement du service patrimoine : suivi budgétaire, production des documents d'analyse, préconisations, rapport et bilans \n* Développer une politique de partenariat avec les parties institutionnelles, scientifiques et culturelles notamment avec les établissements culturels et d'enseignement supérieur \nConservation des collections :\n* Définir et mettre en œuvre la politique de conservation (préventive et curative) et de restauration des collections patrimoniales de l'IFCE, notamment les objets mobiliers hérités du Cadre noir et des Haras nationaux dont la collection de voitures hippomobiles dans le respect de la réglementation, de la déontologie et des pratiques appliquées dans le milieu du patrimoine \n* Contribuer à la bonne gestion des locaux de conservation sur les sites IFCE (conservation préventive).\n* Établir, organiser et mettre en œuvre les opérations d'inventaire sur les différents sites de l'IFCE et chez les partenaires (en cours depuis 2024), le plan de récolement \n* Assurer le suivi documentaire des collections et contribuer à l'enrichissement des dossiers d'œuvre \n* Suivre les conventions avec les différents repreneurs des Haras nationaux concernant le dépôt des objets \n* Organiser les mouvements d'œuvres (prêts, dépôts, transports, restaurations) et en garantir la traçabilité et la sécurité.\nValorisation des collections :\n* Concevoir, conduire ou accompagner des projets de valorisation et de diffusion du patrimoine auprès du public principalement hors les murs : expositions, médiation culturelle, organisation des Journées européennes du patrimoine\n* Rédiger ou coordonner des contenus scientifiques et de médiation destinée aux publications, expositions et actions de communication\nChamp relationnel:\nEn interne : \n* Délégations territoriales principalement les délégué.es territoriaux, les référents patrimoine et les responsables de site\n* Pôle Pilotage stratégique dont la Direction de la communication\n* Secrétariat général\n* Comité culture, patrimoine et UNESCO (CCPU)\nEn externe : \n* Réseaux professionnels spécialisés\n* Institutions de la filière Cheval\n* Services du ministère de la Culture et directions déconcentrées (DRAC)\n* Institutions ou organismes à vocation patrimoniale, culturelle et de l'enseignement supérieur \n \n \n\nProfil recherché:\n\nChamp relationnel \nEn interne : \n* Délégations territoriales principalement les délégué.es territoriaux, les référents patrimoine et les responsables de site\n* Pôle Pilotage stratégique dont la Direction de la communication\n* Secrétariat général\n* Comité culture, patrimoine et UNESCO (CCPU)\nEn externe : \n* Réseaux professionnels spécialisés\n* Institutions de la filière Cheval\n* Services du ministère de la Culture et directions déconcentrées (DRAC)\n* Institutions ou organismes à vocation patrimoniale, culturelle et de l'enseignement supérieur \nConditions particulières:\n- Horaires : forfait jour.\n- Travail ponctuel le week-end et en soirées dans le cadre d'événements (Journées européennes du patrimoine, Journées européennes des métiers d'art, etc.)\n- Astreinte : non\n- Déplacements professionnels réguliers sur le territoire français (environ 1 fois par mois)\nCe poste donne accès au télétravail après une phase de prise de poste.\nRejoindre l'IFCE c'est bénéficier de :\n- Télétravail après une phase de prise de poste\n- Restaurant collectif\n- 25 jours de congés\n- Jusqu'à 20 jours de RTT selon cycle de travail\n- Mutuelle Mercer avec participation de l'employeur et option famille\n- Forfait mobilité durable\n- Possibilité d'autorisations d'absences spéciales (en cas d'enfants malades notamment)\n- Possibilité de se garer facilement et gratuitement\nCompétences requises :\nNiveau d'études : Bac+5 en histoire de l'art, histoire, archéologie ou dans le domaine du patrimoine et de la gestion des collections.\nET\nExpérience : Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Intérêt pour le patrimoine scientifique et technique.\nSavoir-faire :\n* Maîtrise connaissance des pratiques de gestion et de conservation des collections (conservation préventive, muséographie, documentation, récolement.)\n* Compétences en valorisation du patrimoine : savoir rendre accessibles et vulgariser des contenus scientifiques\n* Connaissance du cadre réglementaire applicable aux collections patrimoniales publiques et aux dépôts de biens culturels\n* Maîtrise des techniques de gestion de projet\n* Capacité de pilotage d