1. Mission générale L'agent de service logistique participe à la réalisation du bionettoyage au sein de l'établissement. 2. Missions permanentes - Assurer le bionettoyage de l'ensemble des locaux de l'établissement selon le tableau de répartition des tâches dans le respect des règles d'hygiène et d'asepsie : o Ensemble des chambres, des parties communes et de l'environnement de vie des patients o Locaux de consultations, secrétariat médicaux o Locaux administratifs et zone des études o Ensemble des circulations - Assurer la traçabilité de l'ensemble des activités sur les fiches de traçabilité et communiquer mensuellement les fiches de traçabilité au coordinateur paramédical - Commande de produits et consommables sous validation du N+1 - Distribution des savons, SHA et autres consommables dans les services (papier toilette / essuie tout ...) - Recueil et transmission des informations en liaison avec le personnel des services (observations, nettoyage des chambres à réaliser...) - Participation aux instancessan et aux réunions de service. 3. Missions ponctuelles ou spécifiques : - En cas de mise en place de précautions complémentaires, respect de ces dernières et réalisation du bionettoyage selon la procédure. - Réalisation de l'entretien de la chambre suite aux départs des patients. - En prévention de la légionellose, ouverture des circuits d'eau et désinfection du local « salle de bains » : 1 fois par mois avec traçabilité - En cas de fermeture de l'établissement, ouverture des circuits d'eau lors de la réouverture avec traçabilité Connaissance du milieu hospitalier et des modalités d'utilisation des désinfectants et décontaminants. Cet emploi est accessible sans diplôme ni expérience professionnelle. SAVOIR-FAIRE REQUIS : 1. Techniques : - Utiliser et respecter les protocoles internes de l'établissement, les consignes écrites, les fiches techniques, les feuilles de traçabilité et les modalités de fonctionnement et d'organisation du poste. - Connaissance des règles de confidentialité et droits des patients 2. Relationnels - Capacité à travailler en équipe - Capacité à collaborer et à travailler en toute autonomie - Capacité à rendre compte au supérieur hiérarchique en cas de problématiques rencontrées dans l'exercice de son poste - Capacité à prendre en compte les remarques et à se remettre en question.