Sur l'atelier, vous donnez le tempo de l'équipe et gardez les expertises fluides. Rattaché(e) au responsable du département expertise et contrôle, vous organisez la journée, arbitrez les priorités et soutenez les collaborateurs sur le terrain. Vous couvrez aussi les aléas d'atelier en cas d'absence, de retard ou de suractivité. Vos missions s'articulent autour de la journée d'atelier et du suivi de l'équipe : - Planifier l'activité et gérer les priorités quotidiennes. - Traiter les écarts avec la méthode des 5 pourquoi. - Coordonner les échanges avec les autres équipes du site. - Suivre les expertises véhicules et lever les blocages. - Accompagner l'équipe sur la sécurité, la formation et la performance. Ce poste demande une base technique solide et une vraie aisance d'encadrement au quotidien. - Formation technique en mécanique. - Première expérience réussie dans le management d'une équipe d'environ 5 personnes. - Maîtrise des aspects techniques liés à l'activité. - Pratique du lean management, de l'amélioration continue, du reporting et du suivi par KPI. - Pédagogie, leadership et très bon relationnel. Les avantages: - Mutuelle d'entreprise - Tickets restaurant - Équilibre vie personnelle et professionnelle : contrat de 39 heures, horaires aménageables - Horaires supplémentaires rémunérées - Une remise sur l'achat de véhicules - Des primes de cooptation - Des possibilités d'évolution et de mobilité - Espace détente (baby-foot ; billard ; canapé ; cuisine) avec des boissons chaudes illimitées - Une mutuelle d'entreprise - Welcome bonus : 1 000 € (500 € à l'arrivée et 500€ à la confirmation CDI)