Responsable développement procédés et produits F/H 19 - Brive-la-Gaillarde
Offre n° 6324819
Responsable développement procédés et produits F/H
19 - Brive-la-Gaillarde - Localiser avec Mappy
Publié le 27 août 2026
Descriptif du poste:\nNotre client, acteur reconnu de l'industrie cosmétique et dermo-cosmétique, place l'innovation et la durabilité au coeur de sa stratégie. Nous recrutons un Responsable développement Procédés et Produits H/F en CDI. \n\nLa plateforme produits pilote et coordonne l'ensemble des activités liées au développement des actifs du stade laboratoire à la production industrielle, qu'ils soient standards ou exclusifs, et met à disposition les technologies au soutien de l'innovation. Elle regroupe environ 30 collaborateurs, répartis en plusieurs équipes couvrant l'ensemble des étapes : du développement des procédés au scale-up, ainsi que par les laboratoires de formulation et les experts en innovation.\n\nVos missions\n\nEn tant que responsable du Développement Procédés et Produits, vous serez rattaché-e à la responsable du département Recherche et vous déclinerez les stratégies de l'entreprise en objectifs opérationnels. Vous serez garant-e de l'animation des équipes ainsi que des propositions d'innovation et du développement des projets. \nAprès une période d'intégration et de formation, vous assurerez les missions suivantes : \n- superviser les activités visant à identifier des axes d'innovation ; \n- superviser et coordonner l'ensemble des actions requises pour le développement des actifs et des technologies, du stade laboratoire jusqu'à la production industrielle ; \n- valider les développements des nouveaux actifs et des nouvelles technologies, pour garantir la conformité au cahier des charges ; \n- animer les relations en matière de partenariats ; \n- assurer la cohésion et l'efficacité des échanges entre les différentes équipes pour optimiser la performance globale ; \n- accompagner vos collaborateurs dans leurs prises de décisions opérationnelles ; \n- assurer le développement des compétences des équipes au service de la performance de l'entreprise \n- préparer et gérer les budgets attribués aux équipes ; \n- partager un reporting fiable et transparent à vos responsables à travers divers rapports et indicateurs. \n\nVous réaliserez vos missions en interface avec l'ensemble des départements de l'entreprise, plus particulièrement avec les départements R&D, Industriel mais également Qualité et Règlementaire. \n\nLe poste requiert quelques déplacements notamment pour d\n\nProfil recherché:\nVotre profil\n\nDe formation supérieure en biochimie, génie des procédés ou en science des molécules naturelles. Orienté-e solutions, vous vous épanouissez dans un environnement qui allie innovation et pragmatisme. Vous êtes reconnu-e pour vos capacités managériales, votre leadership et votre capacité à fédérer. Vous maîtrisez l'anglais dans un contexte professionnel. Conditions et avantages\n\nConditions du poste\n-\tStatut Cadre au forfait jour\n-\tRémunération selon profil et expérience sur 13 mois\n-\tParticipation, intéressement, primes, tickets restaurant, crèche inter-entreprise, complémentaire santé familiale, télétravail, compte épargne-temps, contribution à la mobilité durable, CSE dynamique.\n\nN'hésitez pas à postuler si vous pensez que ce poste est fait pour vous ! Et après ? \n-\tUn échange téléphonique d'une quinzaine de minutes sur le poste avec la consultante en charge du dossier\n-\tUn entretien Visio ou physique avec la consultante afin d'approfondir votre parcours et en savoir plus sur vos attentes\n-\tDeux entretiens avec notre client pour peut-être décrocher votre futur emploi \n
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- A partir de 55 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 7 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
CAROLE DEHAYS CHARTRES
Envie d'un nouveau challenge ? On est là pour vous accompagner !\nChez Carole Dehays Ressources Humaines, du groupe Abalone, on ne fait pas du recrutement à la chaîne. On crée de vraies rencontres entre les talents et les entreprises du territoire. PME locales, grands groupes, start-up en plein essor : on connaît bien le terrain, et surtout, on sait reconnaître les bonnes opportunités.\n\nUne équipe proche de vous, et surtout à votre écoute.\n\nNotre force ? Une équipe impliquée, réactive et pas
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