Descriptif du poste:\nVos missionsVous travaillez sous la supervision de l'expert-comptable et intervenez sur un portefeuille d'une quarantaine de dossiers multi-conventionnels (HCR, BTP, syntec, bureaux d'étude...). Vos missions s'articulent de la manière suivante :\n\t\t\tProduire les bulletins de paie (environ 310-320) Effectuer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié (DSN, DPAE, contrats de travail et avenants, STC, ruptures conventionnelles, licenciements, etc.)Accompagner et conseiller vos clients dans leurs démarches socialesEffectuer des veilles sociales\n\n\nLes avantages de ce cabinet ?\n\t\t\tPoste en CDIRespect de l'équilibre vie personnelle / vie professionnelleHoraires flexiblesDes avantages (Primes, possibilité de télétravail) \n\n\n\n\nProfil recherché:\nVotre profil Diplômé d'une formation supérieure en paie ou ressources humaine, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en cabinet d'expertise qui vous permet d'être entièrement autonome sur vos missions.\n\nVotre candidature est traitée de manière confidentielle.