Descriptif du poste: Votre mission : Cette entreprise vit un tournant stratégique : refonte des outils, montée en puissance des infrastructures et fiabilisation des données de pilotage. L'environnement est réglementé et exige une rigueur sans faille. C'est dans ce contexte que l'entreprise crée ce poste clé, rattaché à la Direction Générale. Concrètement, votre quotidien s'articulera autour de ces actions clés : - Apporter une vision stratégique des besoins IT de la structure à court et moyen terme et définir les solutions à mettre en oeuvre. - Piloter le projet majeur de mise en place du nouvel ERP. - Structurer et sécuriser les SI pour accompagner la croissance, en garantissant la traçabilité et la conformité réglementaire. - Encadrer une équipe d'une dizaine de collaborateurs et piloter le budget annuel. - Être le garant de la cohérence technologique, de l'efficacité opérationnelle, de la sécurité des flux et du contrôle interne. Profil recherché: Votre profil : Vous êtes titulaire d'un bac +5 et justifiez de minimum dix ans d'expérience professionnelle. Vous avez impérativement exercé en tant que DSI au sein d'une PME ou d'une ETI évoluant dans un environnement fortement réglementé. Idéalement : vous avez déjà conduit avec succès la mise en place d'un nouvel ERP. Entrepreneur dans l'âme, vous aimez construire, structurer et faire avancer les projets dans des contextes en transformation. Vous savez fédérer vos équipes autour d'une vision claire et partagée, et savez porter vos sujets avec conviction et persévérance. Pourquoi les rejoindre ? - Une création de poste stratégique, à la croisée de l'IT, de la Sécurité et du Contrôle Interne. - L'opportunité unique de tout construire et de laisser votre empreinte dans une entreprise en pleine mutation. - Un environnement exigeant où votre expertise aura un impact direct et visible. Merci d'adresser votre CV sous format pdf, sous réf. 25-532-02-APEC Notre engagement : chaque candidature est soigneusement examinée et traitée par un(e) recruteur(se) qualifié(e), et non par une intelligence artificielle. Nous sommes particulièrement attachés à l'analyse humaine et personnalisée des parcours des candidats garantissant ainsi un processus équitable et non discriminatoire.