POSTE : Gestionnaire de Paie H/F DESCRIPTION : Envie d'évoluer dans un cabinet dynamique et structuré ? Rejoignez-nous ! Ce que nous offrons : - CDI basé à Châteaulin - Rémunération à négocier selon votre profil - Tickets restaurant à hauteur de 7,50 € - Mutuelle prise en charge à 100 % pour le salarié - Chèques cadeaux de Noël - CSE et avantages culturels - Un cadre de travail stimulant et structuré - Un accompagnement réel dans votre montée en compétences - Des outils modernes et une organisation orientée 100 % digital - Des temps de convivialité réguliers tout au long de l'année À propos du cabinet : Le Groupe Gorioux est un groupe familial français à dimension internationale, implanté en Europe, Amérique latine et Asie. En France, il regroupe dix cabinets d'expertise comptable, accompagnant une clientèle variée, principalement composée d'artisans, commerçants et entreprises de services (ACS). En tant que Gestionnaire de paie H/F, vous rejoindrez le bureau de Châteaulin et intégrerez une équipe engagée et animée par une dynamique de collaboration. Vous accompagnerez les clients du cabinet et serez leur interlocuteur pour toutes les questions liées au social. Vos missions principales : Gestion de la paie et des déclarations sociales - Collecter et contrôler les éléments variables de paie - Établir et vérifier les bulletins de salaire - Établir les déclarations sociales (DSN) mensuelles et événementielles - Calculer et télédéclarer les cotisations sociales - Transmettre les écritures comptables correspondantes au pôle comptable Conseil social - Conseiller les clients sur les contrats de travail, les embauches et les aides à l'emploi - Gérer les arrêts maladie, dossiers prévoyance et mutuelle - Conseiller les clients dans la gestion des ruptures de contrat - Effectuer une veille sociale active (législation, jurisprudence, conventions collectives) Notre engagement : Dans le cadre de sa politique de recrutement, le Groupe Gorioux étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap. PROFIL : Diplômé(e) en gestion de la paie, vous disposez idéalement d'une expérience d'au moins 3 ans en cabinet d'expertise comptable. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre discrétion, tout en appréciant le travail en équipe et le contact client. La maîtrise d'un logiciel de paie est un atout apprécié.