Responsable configuration h/f (H/F) 31 - Blagnac
Offre n° 6338260
Responsable configuration h/f (H/F)
31 - Blagnac - Localiser avec Mappy
Publié le 27 août 2026
Présentation de la sociétéAirbus recrute avec le Groupe Piment ! Partenaire de confiance du leader mondial de l'aéronautique, nous accompagnons ses sites en France dans la recherche de nouveaux talents. Intérim, CDD ou CDI : nous vous proposons des opportunités qui valorisent vos compétences et vous permettent de rejoindre des projets industriels et technologiques d'envergure. Faites décoller votre carrière avec le Groupe Piment. DescriptionNous recherchons pour l'un de nos clients, expert du secteur aéronautique, un(e) Responsable configuration H/F Au sein du programme A320 Family, vous intervenez en support des équipes projets sur les activités de gestion de configuration et de pilotage des évolutions produit. Vous assurez la coordination des différents acteurs impliqués afin de garantir la maîtrise des modifications et la conformité des données produit. À ce titre, vos principales missions sont : Piloter les activités de gestion de configuration sur votre périmètre de responsabilité.Coordonner les parties prenantes (Engineering, Procurement, Production, Qualité, Service Clients et Programmes) dans le cadre des évolutions produit.Assurer le suivi et la mise en oeuvre des modifications de configuration et des évolutions de structure produit.Identifier les éléments nécessitant un contrôle de configuration formel et garantir leur traçabilité.Analyser les impacts des changements et sécuriser leur déploiement au sein de l'organisation.Préparer, animer et suivre les Configuration Control Boards (CCB).Assurer le reporting et le suivi de l'état de configuration des produits.Vérifier la conformité des données de configuration et garantir leur cohérence tout au long du cycle de vie produit.Réaliser ou coordonner les activités de vérification et d'audit de configuration.Piloter en parallèle plusieurs sujets ou projets de petite taille en support des projets majeurs du programme.Contribuer à l'amélioration continue des processus de gestion de configuration et de gestion du changement.
- Type de contrat
-
Intérim - 6 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
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