Cadre de santé DE en Ehpad (H/F) Castelnaudary

Cadre de santé DE en Ehpad (H/F) Castelnaudary 11 - Aude

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Offre n° 6363173
Cadre de santé DE en Ehpad (H/F) Castelnaudary

11 - Aude

Publié le 07 mai 2025

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire " Staff ", médico-social " Care ", BTP, Transport Logistique, Industrie " Missions " ainsi que le réseau " Toma Intérim " et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH " Ascenso Conseil " : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. L'agence Domino Care Carcassonne recherche un Cadre de Santé diplômé pour un remplacement d'un mois au sein d'un EHPAD situé dans le secteur de Castelnaudary, au coeur de la montagne noire. Localisation : EHPAD secteur de Castelnaudary, montagne noire Type de contrat : Remplacement (1 mois) Temps de travail : Temps plein Rémunération : À négocier selon expérience et grille salariale Descriptif du Poste : Intégré(e) au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, vous rejoindrez un EHPAD accueillant 73 résidents et composé d'une cinquantaine d'agents. En tant que Cadre de Santé, vous aurez la charge de superviser et d'organiser les activités soignantes et médico-sociales de l'établissement, en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Votre mission sera de garantir la qualité des soins, la gestion des équipes et le respect des normes légales en vigueur. Missions principales : - Management et encadrement des équipes : Vous serez responsable de l'encadrement et de la gestion des équipes soignantes et des intervenants externes, en veillant à l'organisation des plannings et à la bonne répartition des tâches. - Suivi et coordination des soins : En garantissant la qualité et la sécurité des soins, vous superviserez la prise en charge globale des résidents et veillerez à l'application rigoureuse des protocoles de soins. - Formation et accompagnement du personnel : Vous aurez à coeur d'organiser des sessions de formation continue pour le personnel, favorisant leur montée en compétences et offrant un accompagnement au quotidien. - Gestion des admissions et des projets de vie des résidents : Vous participerez à l'intégration des nouveaux résidents et contribuerez activement à l'élaboration et au suivi de leurs projets de vie individualisés. - Qualité et gestion des risques : Vous garantirez la conformité aux normes d'hygiène et de sécurité et participerez aux démarches d'évaluation et d'amélioration de la qualité. - Gestion administrative et budgétaire : Vous serez en charge du suivi organisationnel et des besoins matériels, tout en assurant un reporting précis et efficace. Diplôme : - Titulaire du Diplôme d'Etat de Cadre de Santé, vous possédez idéalement une expérience en EHPAD. Compétences requises : - Management et gestion d'équipes soignantes. - Maîtrise des protocoles de soins et des réglementations en EHPAD. - Compétences organisationnelles et sens de l'écoute. - Collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et communication fluide. - Gestion des priorités et adaptation en situation de crise. Qualités recherchées : - Autonomie, réactivité et rigueur. - Sens des responsabilités et aisance relationnelle. - Capacité à instaurer un climat de confiance avec les résidents, leurs familles et l'équipe. - Leadership et sens du travail en équipe. Les avantages Domino RH : - Rémunération selon expérience ou convention collective ; - Primes de fin de mission (IFM/ICP) ; - Services d'aides intérimaires (logement, garde, location véhicule...) ; - Prise en charge de frais de logement pour les candidats éloignés du lieu de travail ; - Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% (CET) ; - Un système de parrainage attractif ; - Un suivi individuel personnalisé ainsi que de formation et d'évolution tout au long de votre carrière chez nous.

Type de contrat
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigée (de 1 à 3 ans)Cette expérience est indispensable

Employeur


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