Vos missions principales Pilotage opérationnel : - Organiser, planifier et répartir le travail de l'équipe (environ 5 à 10 opérateurs selon l'activité) - Assurer le bon déroulement de la fabrication des noyaux, dans le respect des objectifs de qualité, coût, délai et sécurité - Suivre les indicateurs de performance et proposer des actions correctives en cas de dérive Management : - Encadrer, animer et faire monter en compétence votre équipe (accueil, formation, accompagnement au poste) - Garantir un bon climat social et une dynamique d'équipe positive - Participer aux entretiens d'évaluation, à la gestion des plannings et aux besoins en effectif Amélioration continue : - Identifier les dysfonctionnements et mettre en place des actions d'amélioration des procédés (qualité, ergonomie, productivité...) - Participer à la standardisation des méthodes de travail et à l'optimisation des temps de production - Être force de proposition dans les projets de modernisation de l'atelier et dans les investissements techniques Suivi technique et logistique : - Veiller à la disponibilité des matières premières et des outillages nécessaires à la production - Collaborer avec les services maintenance, qualité et logistique pour assurer la continuité de la chaîne de production - Contrôler la conformité des pièces produites et superviser les contrôles qualité internes Profil recherché Formation : - Diplôme Bac+2 à Bac+5 en fonderie, génie industriel, mécanique ou équivalent - Une formation de type fonderie ou Arts et Métiers ou, IUT GMP ou BTS Fonderie Expérience : - Expérience de 2 à 5 ans minimum dans un environnement de production industrielle, idéalement en fonderie ou sur un poste technique de type chef d'atelier, chef d'équipe, ou technicien référent Compétences requises : - Maîtrise des procédés de noyautage (boîte chaude, boîte froide, autres techniques si spécifiques à l'entreprise) - Connaissances en gestion de production et en pilotage d'indicateurs - Bonne culture HSE et qualité (ISO 9001, audits internes...) - Maîtrise des outils bureautiques (Excel) et d'un ERP de production (type SAP, Clipper, etc.) Qualités personnelles : - Leadership naturel, esprit d'équipe et sens de l'écoute - Organisation, rigueur et capacité à gérer les imprévus - Autonomie dans la prise de décision, sens du terrain - Force de proposition et volonté de contribuer aux transformations de l'atelier Langues : - La maîtrise de l'anglais technique est un atout pour évoluer dans un environnement industriel tourné vers l'international. Ce que l'entreprise vous propose - Un environnement industriel stimulant et humain, en constante évolution - Un poste à responsabilités dans un atelier stratégique - Une structure agile avec une réelle proximité avec les équipes techniques et dirigeantes - Une politique tournée vers l'amélioration continue, l'innovation et la montée en compétence des équipes - Des perspectives d'évolution possibles selon votre engagement et vos résultats