RESPONSABILITÉS : Nous recherchons notre assistant juridique (H/F) en CDI sur notre site de Meaux dans le cadre du développement de l'activité juridique auprès de nos clients. Vous aurez un rôle fondamental au sein de nos équipes juridiques en: - Rédigeant les actes juridiques en collaboration et en appui aux juristes : statuts, actes de cessions, etc... - Effectuant les formalités légales et en assurant leur suivi en relation avec les organismes concernés (greffes, chambres consulaires...) - Assurant le lien entre les clients et les juristes (récupération de pièces, suivi de dossiers) - Réalisant le secrétariat juridique récurrent, notamment des assemblées générales ordinaires annuelles et des assemblées générales extraordinaires Nous proposons - Un parcours d'intégration pour chaque nouveau collaborateur - Une rémunération attractive avec une part fixe sur 13 mois + une part variable collective (intéressement et participation) + Tickets Restaurant - Une politique RH permettant de bénéficier de dispositifs tels que les RTT, le télétravail, des horaires adaptés et des formations tout au long de votre carrière - Des avantages sur vos activité quotidiennes avec notre CSE, - Aides au logement grâce à notre partenaire Action Logement Process de recrutement Notre processus de recrutement se déroule en 2 étapes : - Premier échange par téléphone avec notre équipe RH pour nous présenter, faire un point sur votre parcours et valider les prérequis. - Deuxième échange en visio, avec le Directeur Conseil et votre futur manager comprenant un test technique PROFIL RECHERCHÉ : De formation juridique supérieur en droit des sociétés et/ou droit des affaires avec dans l'idéal une spécialisation en droit rural, vous avez une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire, de préférence en cabinet d'expertise comptable. Vous êtes reconnu(e) pour vos excellentes qualités rédactionnelles, capacités d'analyse, rigueur et réactivité. Vous savez vous adapter, garantir la confidentialité et la fiabilité des informations communiquées.