Descriptif du poste: Activités principales : 1. Développement et gestion du réseau entreprises : Prospecter de nouvelles entreprises dans les secteurs en lien avec les formations proposées par l'établissement. Fidéliser et entretenir les relations avec les entreprises existantes. Identifier les besoins en recrutement des entreprises et proposer des profils adaptés. 2. Accompagnement des élèves dans leur recherche d'alternance : Préparer les élèves à leur insertion professionnelle : coaching, ateliers CV/LM, simulations d'entretien. Aider à la constitution de leur dossier de candidature. Suivre individuellement leur recherche d'entreprise. 3. Coordination des relations école-entreprises : Organiser des événements : job datings, forums entreprises, conférences métiers. Assurer le suivi des contrats en lien avec les entreprises, les OPCO et le service administratif. Être l'interlocuteur privilégié des tuteurs en entreprise et des équipes pédagogiques pour assurer le bon déroulement des parcours en alternance. Profil recherché: Profil recherché : Formation Bac+3 à Bac+5 dans les domaines du commerce, des ressources humaines ou de la formation. Expérience souhaitée dans le secteur de la formation, du placement, du recrutement ou des relations entreprises. Sens aigu du relationnel et de la négociation. Capacité d'autonomie, d'organisation et de gestion de portefeuille. Maîtrise des outils bureautiques et de suivi (Excel, CRM, etc.).