EN BREF Responsable / Référent Technique Méthodes & Qualité H/F - CDI - Nantes Nord - 40 à 45 K€ selon profil -, normes qualité, amélioration continue. La division Industrie de notre bureau de Nantes recherche pour son client, une entreprise industrielle spécialisée dans la conception et la fabrication de solutions techniques sur mesure, un Responsable méthodes Qualité H/F à Nantes Nord. VOS MISSIONS Vous serez en charge des missions suivantes : Dans un rôle de Responsable Méthodes & Qualité, vous : Animez et accompagnez une petite équipe sur les bonnes pratiques méthodes et contrôle (pas de management hiérarchique). Structurez et améliorez les gammes, méthodes et temps de contrôle pour les nouveaux produits. Interprétez et appliquez les normes ISO (14644, 10848.) en rédigeant les modes opératoires associés. Pilotez la métrologie : choix des appareils, justification des investissements, planification des étalonnages. Apportez votre expertise pour faire évoluer les pratiques et renforcer la qualité des produits. PROFIL Vous souhaitez évoluer vers un rôle de référent technique, en prenant progressivement plus de responsabilités sur les sujets Méthodes, Qualité et Métrologie. Ce poste est idéal pour un profil expérimenté qui veut élargir son périmètre et accompagner une petite équipe sans management hiérarchique direct. Issu(e) d'une formation d'ingénieur en mécanique, électronique ou soudage, vous justifiez d'une expérience solide en méthodes, contrôle ou qualité. Vous maîtrisez les normes ISO, les méthodes de contrôle, Excel (macros) et disposez d'un anglais professionnel. Reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur, votre sens du collectif et votre capacité à faire évoluer les pratiques, vous souhaitez aujourd'hui mettre votre expertise au service d'un rôle plus transversal et impactant. LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT Rémunération 40-45 K€ selon profil Environnement industriel technique et stimulant Poste transversal : BE, production, SAV, qualité Perspectives d'évolution réelles Formation complète à l'arrivée Prime d'intéressement, 13e mois, véhicule de service, outillage fourni LE PROCESS DE RECRUTEMENT Premier entretien : avec notre consultant spécialisé Deuxième entretien : avec le RH Troisième entretien : avec un responsable opérationnel sur site chez notre client