L'équipe Zanaka Solutions RH, spécialisée dans le recrutement pour le secteur médico-social, vous accompagne de manière personnalisée dans votre recherche d'emploi de postes de cadre (CDI, CDD ou vacation). Nous vous proposons des opportunités au sein d'établissements accueillant des personnes en situation de handicap, enfants ou adultes, sur l'ensemble du territoire français, en adéquation avec vos compétences et vos ambitions professionnelles. Chloé SIMON, votre chargée de recrutement dédiée, vous suivra tout au long du processus, depuis la valorisation de votre profil jusqu'à votre intégration réussie dans votre nouvelle fonction. Le poste : Zanaka Solutions RH recherche pour le compte de son client, un acteur associatif reconnu du secteur médico-social, un(e) Chef(fe) de Projet Soins et Qualité dans le cadre d'un CDI à temps plein. Présentation de l'établissement Le poste est rattaché au Siège d'une association reconnue d'utilité publique, ?uvrant dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap psychique et mental au travers de plus de 60 établissements en France. La structure accompagne près de 2 700 personnes et s'appuie sur une équipe de 1 700 collaborateurs répartis dans différents types d'établissements et services médico-sociaux. Le poste Sous la responsabilité du Directeur de l'Offre de Service et sous la coordination fonctionnelle de la Direction Médicale, vous avez pour principale mission d'élaborer, de porter, d'animer et de contrôler la politique des soins dans le respect de la réglementation, des bonnes pratiques et des enjeux de transformation du secteur. Vous contribuez à la dynamique de la qualité globale de la structure en lien avec la fonction Qualité de la Direction de l'Offre de Service. Missions principales Politique des soins et feuille de route santé - Élaborer et animer la politique des soins et la feuille de route « santé » sous la coordination de la Direction médicale - Assurer la cohérence avec le projet stratégique dans ses volets qualité et coeur de métier Animation de la communauté paramédicale - Structurer, coordonner fonctionnellement et animer la communauté des professionnels paramédicaux - Garantir le déploiement de l'exigence qualité en matière de santé et de soins Dossier Unique de l'Usager (DUU) - Participer à la conduite de projets sur le logiciel de Dossier Unique de l'Usager - Assurer le support aux utilisateurs en lien avec les personnes ressources de la Direction de l'Offre de Service Démarche qualité - Participer à la structuration, au déploiement et à l'animation de la démarche qualité - Accompagner les établissements et services dans la démarche évaluative - Réaliser les outils de pilotage relevant du périmètre de la fonction Maîtrise des risques et projets transversaux - Accompagner la maîtrise des risques liés aux soins et à la santé - Participer aux projets transversaux de la Direction de l'Offre de Service Conditions du poste - CDI à temps plein - Statut cadre - Poste à pourvoir dès que possible - Poste basé à Châtenay-Malabry (92) - Déplacements à prévoir sur les établissements - , véhicule de service à disposition - Rémunération selon la CCN 66 avec reprise d'ancienneté et application des mesures Ségur/Laforcade (package entre 38Keuros et 47Keuros brut / an en fonction de l'expérience) Avantages - Rémunération CCN 66 avec reprise d'ancienneté et primes Ségur/Laforcade - Prime de partage de la valeur pouvant atteindre 700 euros selon conditions - Mutuelle familiale prise en charge à 80 % par l'employeur - Choix entre paiement des heures supplémentaires majorées ou récupération - Prise en charge des transports à hauteur de 60 % - Forfait mobilité durable (vélo / trottinette) - Congés supplémentaires liés à l'ancienneté et à la situation familiale - Accès aux oeuvres sociales du CSE - Service social salarié gratuit - Accompagnement à la mobilité interne et aux évolutions professionnelles - Accès à des formations diplômantes via le CFA de la Fondation Process de recrutement - Analyse des candidatures sous 48h - Entretien avec un consultant spécialisé du cabinet Zanaka Solutions RH - Entretien avec la direction des ressources humaines - Entretien avec le Directeur de l'Offre de Service - Entretien final avec la direction médicale Durée estimée du process : environ 3 à 4 semaines à partir de l'envoi de votre candidature Profil recherché : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier, idéalement complété par un Master (MOSS, santé publique ou Qualité). Vous justifiez d'une expérience significative dans l'exercice clinique du soin infirmier, si possible dans le secteur médico-social. Vous êtes reconnu(e) pour : - votre leadership et votre capacité à fédérer les équipes ; - votre aptitude à animer la communauté soignante et à porter des projets au service de la qualité des soins ; - votre sens de l'organisation et votre rigueur ; - votre capacité à conduire des projets transversaux...