Vos missions seront les suivantes : * Assurer la qualité des convois et des cérémonies, ainsi que la gestion des transferts et la préparation des cercueils. * Planifier et coordonner les équipes (Porteurs-Chauffeurs, Maîtres de cérémonie) et gérer le planning des convois et des véhicules. * Superviser la flotte de véhicules et organiser les interventions nécessaires avec les responsables concernés. * Collaborer avec les services internes (Marbrerie, Assistants funéraires) pour garantir la bonne réalisation des démarches et prestations. * Gérer les stocks et commandes (cercueils et accessoires), et assurer les reportings mensuels. * Veiller au respect de la législation funéraire et administrative et entretenir les relations avec les institutionnels (mairies, cimetières, police…). * Participer aux cérémonies en tant que Maître de cérémonie ou Porteur/Chauffeur si besoin. * Encadrer les équipes : suivi RH (entretiens, formations, absences), intégration des nouveaux salariés, animation de la cohésion d’équipe. * Contribuer aux recrutements en lien avec le Directeur Opérationnel du Territoire. * Informer et soutenir la Direction, et réaliser toute mission confiée par celle-ci. Nous sommes faits pour travailler ensemble si : * Vous disposez d’un excellent relationnel et d’une véritable capacité d’écoute. * Vous êtes à l’aise dans la relation client et faites preuve d’organisation et de sens du service. * Vous avez développé une réelle aisance avec les outils informatiques. * Vous appréciez travailler en équipe : parce que les plus belles réussites en entreprise sont toujours collectives. * Vous avez une appétence pour le management. * Vous possédez une expérience réussie dans le secteur des pompes funèbres. Si nos valeurs vous parlent – respect, bienveillance, professionnalisme, disponibilité et personnalisation – alors nous pourrions former une belle collaboration. Rejoindre ANEMONE 14, c’est Intégrer une entreprise où la bonne humeur, la solidarité et l’envie de relever des défis ensemble font partie du quotidien. Nos avantages : * Rémunération variable définie par la Direction selon les missions * Prime de cooptation * Cadeaux de Noël * Moments conviviaux : fêtes de fin d’année, vœux, participation aux 24 Heures du Mans, et bien d’autres