Description du poste : Le Cabinet Conseil Recrutement Manpower PAU recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Ingénieur géotechnique (H/F) en CDI. En tant qu'ingénieur géotechnique en solutions terrain et digitales (F/H), vous intervenez sur des missions variées, depuis les études jusqu'à la réalisation, tout en participant au développement technologique des nouvelles solutions. - Utiliser, vos compétences géotechniques G1 à G5 (diagnostic, conception, suivi de travaux) sur des ouvrages variés (bâtiments, infrastructures, VRD, ouvrages spécifiques, digues, travaux sans tranchée, etc.), votre aptitude à écrire des rapports d'études (G1, G2, G3, G4, G5, phases AVP/PRO/EXE) et votre maîtrise du dépouillement des données, de l'interprétation géotechnique, et des modèles numériques du sol et du dimensionnement des ouvrages, dans l'objectif d'accompagner les développements digitaux, - Participer à la planification, préparation et suivi des essais sur le terrain. - Mission d'affaires & développement - Contribuer activement au développement interne des outils, plateformes et modules digitaux : proposer des innovations, tester et intégrer des solutions d'IA/machine learning, capteurs, systèmes de monitoring 3D, etc. CE QUE NOUS OFFRONS - Un poste stimulant, mixant terrain et innovation digitale. - Une culture d'entreprise orientée technologie, R&D, digitalisation. - Autonomie dans vos dossiers, avec les moyens d'expérimentation technologique. - Formation Ingénieur (ou Master 2) spécialisée en génie civil, géotechnique ou géologie appliquée. - Expérience professionnelle : minimum 5 ans en bureau d'études ou ingénierie géotechnique. - Connaissance et pratique de logiciels de modélisation géotechnique : Talren, Foxta, Krea, PLAXIS, etc. - Goût prononcé pour le terrain : le poste combine bureau et chantiers, déplacements nationaux et internationaux fréquents possibles. - Une appétence pour le digital, les nouvelles technologies, l'IA et le développement d'outils est un atout fort : vous êtes curieux, vous aimez tester, concevoir et intégrer des modules digitaux (capteurs, automatisation, modélisation, solutions connectées). Cette annonce vous intéresse ? Vous voulez en savoir plus ? Postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap