POSTE : Ingénieur de Production DevOps H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour l'un de nos clients un Ingénieur de Production pour accompagner l'intégration, l'exploitation et l'automatisation d'une plateforme ToIP basée sur la solution open source Asterisk, dans un contexte DEVOPS. Allez, on vous en dit plus Les missions proposées : - Intégration technique de serveurs et déploiement de packages applicatifs - Mise en place de la supervision, paramétrage, recette et documentation - Formation de l'équipe support ToIP - Automatisation des processus de vérification - Rédaction de dossiers d'exploitation - Participation aux recettes techniques, tests, reporting et décision GO/NOGO PROFIL : Et si on parlait de vous ? Vous avez une bonne maîtrise des pratiques d'intégration et de déploiement (CI/CD, gestion des packages, automatisation)Compétences techniques attendues : - Supervision & ordonnanceurs : VTOM, Control-M, Zabbix - ToIP / VoIP : connaissance de la plateforme Asterisk - Administration et exploitation de serveurs Apache, Tomcat, JBoss Anglais lu et écrit impératif Télétravail : 1 à 2 jours possible. Pourquoi nous rejoindre : - Opportunités d'évolution : parcours de carrière personnalisé, mobilité interne. - Entreprise à taille humaine, esprit d'équipe et bienveillance : entraide, culture du feedback, management de proximité. - Missions variées et innovantes : projets en lien avec les dernières tendances tech. - Télétravail : home office (flexibilité) - Rémunération attractive : paniers repas 6,30€, prime ancienneté, prime de vacances, CE, participation, prime de cooptation, - Un accélérateur de carrière et formation continue : chez nous, chaque collaborateur bénéficie d'un accompagnement personnalisé pour évoluer. - Une entreprise engagée : nous mettons l'accent sur le bien-être au travail, la diversité, l'inclusion et la responsabilité sociétale (Top 3 performance RSE / Dév.Durable - ECOVADIS, Certification ISO27001), réduction de notre empreinte carbone, partenariats avec des associations). Notre processus de recrutement : En 4 étapes ! Tout simplement 1. Dans un premier temps, vous échangerez avec l'un/e d'entre nous 2. Puis, nous aurons le plaisir de nous rencontrer lors d'un entretien sur site ou Teams 3. Pour finir, discutez métiers avec l'un de nos managers opérationnels 4. Bienvenue chez nous ! Ce poste vous intéresse ? Place à l'action : postulez ou partagez avec votre réseau ! Compétences : VTOM, CI/CD