Vos missionsGestion d'un portefeuille clients multi conventionnel (TPE/PME, secteurs variés)Élaboration des bulletins de paie de A à ZÉtablissement des déclarations sociales (DSN, charges sociales...)Gestion des entrées et sorties des salariés (contrats, soldes de tout compte, attestations...)Suivi des dossiers du personnel et mise à jour des données socialesConseil et accompagnement des clients sur les questions de droit social et de paieVeille sociale et application des évolutions conventionnelles Rémunération et avantagesSalaire fixe à partir de 35 000 EUR brut annuel, selon profil et expérienceTickets restaurantMutuelle d'entreprise prise en chargePrimes (intéressement / participation)RTTTélétravail possibleLocaux modernes et agréablesParcours d'intégration et formations régulièresPerspectives d'évolution au sein du cabinet Profil recherchéFormation en paie ou en ressources humaines (BTS, Licence Paie, Titre professionnel Gestionnaire de paie ou équivalent)Expérience de 2 ans minimum en cabinet d'expertise comptable ou en cabinet socialMaîtrise des logiciels de paie (Silae idéalement, ou équivalent)Bonne connaissance de la législation sociale et des différentes conventions collectivesRigueur, autonomie et sens du relationnel client Poste basé à Melun (77) Type de contrat : CDI - Temps pleinVous vous reconnaissez dans cette offre ? Envoyez nous votre candidature dès maintenant !