Le service chaudronnerie/robinetterie, composé de 140 personnes, est en charge de la maintenance des équipements du domaine de la chaudronnerie et de la robinetterie. Les sections affaires et méthodes du service sont à la recherche de nouveaux talents ! En tant que Chargé(e) d'affaires : Assurer le pilotage des affaires incluant la préparation, le suivi de la réalisation (avancement, traitement des écarts, .) et le retour d'expérience des activités de maintenance de son périmètre Veiller au respect des organisations, des procédures et exigences contractuelles, Constituer les dossiers d'intervention (définir les besoins en prestations, déterminer les points clefs techniques et logistiques, évaluer la durée et le coût de l'intervention, préparer les ordres d'intervention, élaborer les demandes de régimes de travail, réserver les pièces de rechange, définir les besoins en matière de ressources,...) en prenant en compte l'historique des interventions précédentes et les retours d'expériences locaux et nationaux, Piloter les différents aspects du dossier (techniques, financiers, sûreté, sécurité, délai, coûts, .) et coordonner les actions en phase de réalisation, ainsi que la relation contractuelle avec les entreprises prestataires réalisant les travaux, Assurer le pilotage budgétaire des affaires en respectant les autorisés financiers du projet Contribuer à optimiser les interventions de maintenance en intégrant les aspects sûreté, disponibilité, dosimétrie, performance des installations, prévention des dégradations et maîtrise des coûts Contribuer aux retours d'expériences en assurant la constitution des rapports de fin d'intervention avec les entreprises prestataires. En tant que Préparateur(trice) : Participer à l'application des programmes de maintenance, leur mise à jour et la programmation des actions de maintenance en identifiant et en analysant les activités et leur planification par projet Apporter votre expertise dans la rédaction des documents opérationnels et d'analyses techniques sur les aléas rencontrés, les problèmes récurrents, le vieillissement du matériel, les modifications, . Prendre en compte les différentes évolutions technologiques et règlementaires avec notamment l'appui des experts nationaux Réaliser des diagnostics, analyser et évaluer la nature de l'intervention, décider de l'orientation technique Participer à la réalisation de bilans matériels à partir d'analyses de tendance. De formation Bac+2 ou Bac+3 dans le domaine de la chaudronnerie/tuyauterie/robinetterie/maintenance, vous justifiez au minimum de 5 années d'expérience sur un poste similaire en milieu industriel. Autonomie, rigueur et capacité d'analyse vous sont des qualités reconnues. Rémunération et avantages Une rémunération comprise entre 28 et 35 K€ brut par an vous sera proposée (hors rémunération variable). Pour chaque candidat, une étude de rémunération sera réalisée afin de proposer un package en cohérence avec l'expérience professionnelle, les compétences et le diplôme le plus élevé. EDF vous offre également de nombreux avantages : intéressement, 13ème mois, prime de performance, avantage en nature sur l'électricité, possibilité de louer un logement du parc à tarif préférentiel (selon disponibilité), activités sociales, épargne (PEG, PERCO), rémunération complémentaire liée à l'activité réalisée (astreinte, travaux en poste 2x8, ...). Astreinte Ce poste comporte une astreinte (1 semaine sur 5), à ce titre vous devrez intervenir rapidement dans un délai défini par le CNPE. Le CNPE de Paluel se situe à proximité de Saint-Valery-en-Caux, entre les villes de Dieppe, Yvetot et Fécamp, à un peu plus d'une heure des villes de Rouen et Le Havre, et deux heures de Paris. La zone géographique bénéficie d'une bonne couverture SNCF / TGV, d'aéroports nationaux et internationaux et de liaisons maritimes pour la Grande Bretagne. Vous ne connaissez pas la région et souhaitez la découvrir pour préparer votre installation ? Rendez-vous sur le site https://www.seine-maritime-tourisme.com/ ! Évolution Tout(e) salarié(e) est accompagné(e) dans son parcours professionnel. Vous bénéficierez dès votre prise de fonction des formations nécessaires à l'exercice de votre métier. Le Groupe offre de nombreuses opportunités de carrière, professionnelles et géographiques. Vous pourrez évoluer vers des métiers de management, d'expertise, de pilotage de projets. Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.