Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de l'administration du personnel et de la paie. Sous la responsabilité de la Direction, vous travaillerez avec notre gestionnaire paie, et assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous aurez notamment pour missions : - La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, transmission des variables de paie, contrats, avenants de contrats avec modèles de l'enseigne, etc...) - La bonne tenue de l'affichage obligatoire - Réalisations de tableaux de suivi - D'autres missions administratives Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? De formation BAC+2 en ressources humaines ou comptabilité, vous présentez déjà une expérience dans ce domaine. Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + intéressement + mutuelle, (5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Seules les compétences font la différence. Le Groupement Mousquetaires s'engage activement en faveur de la diversité, en créant un environnement de travail inclusif qui garantit l'égalité des opportunités pour chacun(e). Salaire : en fonction du profil Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre